❶ 開一家中國移動營業廳怎麼盈利
自主營業廳主要從收取話費、辦理各種增值業務、開戶等方面盈利 代理商合作營業廳,主要從放號中賺取利潤,比如批一個號段,光3連.4連號就能收入一點 其他就是收費了、一般其他增值業務只佔收入一小部分,還有就是終端電話銷售也有利潤的,有些存話費贈手機,移動方面會給補貼的。開一家中國移動營業廳怎麼盈利
❷ 移動公司給代理商定任務,完成不了就扣代理商酬金,這種做合法嗎
合不合法要看你們怎麼簽訂合同的,移動這么大的公司,法務沒有上千也有幾百人,違法不違法他們心裡清楚的很。
❸ 移動酬金一般次月幾號到賬……
在次月的25號左右返還。
酬金就是代理商出售移動卡號或為使用移動號碼的客戶辦理業務(含繳費等)後,移動公司為代理商支付的酬勞。
一、移動公司社會渠道的構成
移動公司社會渠道主要經營號卡銷售、業務辦理和話費代繳業務,由業務代理商、指定專營店、特約代理店構成,並通過以上渠道進一步將號卡銷售業務延伸至號卡批銷網點、移動終端銷售點、報刊亭便利店等客戶接觸末梢。
二、移動公司社會渠道薪酬政策構成
移動社會渠道薪酬政策由三部分構成,分別是:與業務辦理量掛鉤的傭金政策、與積分掛鉤的獎勵政策、酬金查詢告知與發放制度。
(一)與業務辦理量掛鉤的傭金政策。此政策是依據社會渠道的業務發展量核定酬金的政策,酬金的多少與社會渠道業務辦理量、業務辦理種類掛鉤,並向所有願意代理銷售移動業務的社會渠道公開。
包括四大類,分別是:基礎業務發展酬金、增值業務發展酬金、銷售充值卡酬金、收費服務代理酬金。
1.基礎業務發展酬金
基礎業務發展酬金包括弧卡銷售酬金、移動G3終端銷售酬金、移動座機發展酬金三大類,各類酬金政策具體如下:
(1)號卡銷售酬金
號卡銷售酬金以坐扣方式實現,具體政策為:銷售60元面值號卡酬金25元、銷售90元面值號卡酬金35元,銷售120元面值號卡酬金45元。
(2)移動G3終端銷售酬金
移動G3終端銷售酬金是指,社會渠道銷售在移動注冊了串碼的G3終端並發展了新號卡用戶所獲得的酬金。
G3主推終端:用戶入網次月按月套餐費的40%對社會渠道提供話費分成,用戶入網第3月若仍在網按首月套餐費的60%對社會渠道提供話費分成,用戶入網第8月若仍在網按照月套餐費30%比例對社會渠道提供8個月話費分成,以上話費分成均為次月支付。
G3非主推終端:用戶入網次月按月套餐費的40%對社會渠道提供話費分成,用戶入網第8月若仍在網按照月套餐費15%比例對社會渠道提供8個月話費分成,以上話費分成均為次月支付。
(3) 移動座機發展酬金
移動座機發展酬金按照30元/部的標准向社會渠道支付發展酬金。
2.增值業務發展酬金
增值業務發展酬金主要是對新號卡用戶銷售簡訊、彩信業務成功銷售而支付的酬金,具體標准為:新卡號用戶激活簡訊業務,按照1元/戶的標准支付酬金,如果未激活,在原先支付的酬金中扣發2元;彩信業務按照簡訊業務的1.5倍進行支付和扣除。
3.銷售充值卡酬金
銷售充值卡酬金按照充值卡面額的1.5%以坐扣方式支付。
❹ 移動酬金是怎麼回事
酬金就是代理商出售移動卡號或為使用移動號碼的客戶辦理業務(含繳費等)後,移動公司為代理商支付的酬勞。
一、移動公司社會渠道的構成
移動公司社會渠道主要經營號卡銷售、業務辦理和話費代繳業務,由業務代理商、指定專營店、特約代理店構成,並通過以上渠道進一步將號卡銷售業務延伸至號卡批銷網點、移動終端銷售點、報刊亭便利店等客戶接觸末梢。
二、移動公司社會渠道薪酬政策構成
移動社會渠道薪酬政策由三部分構成,分別是:與業務辦理量掛鉤的傭金政策、與積分掛鉤的獎勵政策、酬金查詢告知與發放制度。
(一)與業務辦理量掛鉤的傭金政策。此政策是依據社會渠道的業務發展量核定酬金的政策,酬金的多少與社會渠道業務辦理量、業務辦理種類掛鉤,並向所有願意代理銷售移動業務的社會渠道公開。
包括四大類,分別是:基礎業務發展酬金、增值業務發展酬金、銷售充值卡酬金、收費服務代理酬金。
1.基礎業務發展酬金
基礎業務發展酬金包括弧卡銷售酬金、移動G3終端銷售酬金、移動座機發展酬金三大類,各類酬金政策具體如下:
(1)號卡銷售酬金
號卡銷售酬金以坐扣方式實現,具體政策為:銷售60元面值號卡酬金25元、銷售90元面值號卡酬金35元,銷售120元面值號卡酬金45元。
(2)移動G3終端銷售酬金
移動G3終端銷售酬金是指,社會渠道銷售在移動注冊了串碼的G3終端並發展了新號卡用戶所獲得的酬金。
G3主推終端:用戶入網次月按月套餐費的40%對社會渠道提供話費分成,用戶入網第3月若仍在網按首月套餐費的60%對社會渠道提供話費分成,用戶入網第8月若仍在網按照月套餐費30%比例對社會渠道提供8個月話費分成,以上話費分成均為次月支付。
G3非主推終端:用戶入網次月按月套餐費的40%對社會渠道提供話費分成,用戶入網第8月若仍在網按照月套餐費15%比例對社會渠道提供8個月話費分成,以上話費分成均為次月支付。
(3) 移動座機發展酬金
移動座機發展酬金按照30元/部的標准向社會渠道支付發展酬金。
2.增值業務發展酬金
增值業務發展酬金主要是對新號卡用戶銷售簡訊、彩信業務成功銷售而支付的酬金,具體標准為:新卡號用戶激活簡訊業務,按照1元/戶的標准支付酬金,如果未激活,在原先支付的酬金中扣發2元;彩信業務按照簡訊業務的1.5倍進行支付和扣除。
3.銷售充值卡酬金
銷售充值卡酬金按照充值卡面額的1.5%以坐扣方式支付。
❺ 我想開一家移動營業廳,但我不知道利潤如何,所以想問加盟江西移動商家能有多少提成呢
看你開的營業點有多大,還有就是在人流量大的地方你才能賺的到些的,提成不是很高,具體的你要和移動公司談的,拿的點是不一樣的。我朋友家開的就是個交費點,100元的話拿不到10元,當然他不是營業點,只是代繳費點。你要開營業廳會高些,你的自己去找移動公司談的
❻ 中國移動營業廳代理商是如何盈利的
1、交話費:這種屬於盈利最普遍的一種方式,比如,30塊錢可能會獲利一毛錢一樣,但是繳費的人那麼多,這個數字不敢想的;
2、辦卡:這種應該是比交話費盈利的多一些吧;可能一張電話卡,以一百塊面值來算,我們交一百塊,可能營業廳拿到的價格是90(保守估計),中間差價十塊錢,一個月下來也是一筆不錯的收入;
3、各種營銷活動:這種最常見的屬於存話費送禮品的,以我們消費者的角度看,話費始終是要消費的,存進去也就存進去了,這種模式應該類似於銀行等各個公司等銷售理財類,營業廳開業抽取提成;同樣也是盈利方式。
(6)移動公司加盟店怎麼算酬金擴展閱讀
簽訂銷售代理授權書的注意事項:
1、了解合作企業常規信息(涵蓋企業業內知名度、產品品質、價格體系、銷售渠道)
2、了解合作企業針對合作項目的規劃(合作年限、未來銷售渠道、價格定位、市場策略、推廣計劃等)
3、分析兩者的品牌定位,以及合作共性,無論出於品牌價值的考慮,還是經濟利益的考慮,都需要結合品牌中長期規劃全盤考慮。
發展策略
1、多措施培養用戶習慣
為了引導用戶流向和使用網上營業廳,移動推出了多種促銷活動和激勵措施。比如,浙江移動推出用戶在網上營業廳辦理指定業務中任何一項或多項即可獲贈3元話費,上海移動推出在網上營業廳「輕松辦業務、免費看電影」的促銷活動;
河南移動推出「網上營業廳好禮點不停——喜炮點福」。另外,由於移動基本沒有自己的寬頻用戶,其更多地引導用戶通過手機終端以wap或簡訊等方式使用網上營業廳,而且,移動在其即時通信軟體「飛信」中也集成了網上營業廳功能。
2、渠道混合
在實體渠道、社會渠道和網上營業廳電子渠道的配合中,移動根據用戶性質、品牌和業務功能的不同各有側重。移動主要在實體渠道和社會渠道發展新用戶,將老用戶的套餐變更、積分兌換、話費查詢等功能逐漸向網上營業廳電子渠道遷移。
❼ 加盟中國移動需要什麼條件加盟後各方面的提成怎麼算
都不一樣的,一般情況下都是省公司出大政策,分公司自己定。加盟時需要向縣一級的公司申請,由縣公司報於分公司市場部進行審核後再核定是否讓你做
盈利點主要是收話費給你返的酬金、新用戶在你的營業點入網給的酬金和新業務如彩玲、GPRS等新業務的酬金等。各種酬金的結算辦法都分得挺細的
移動的營業網點分為自辦營業廳、合作專營店、代辦點等好幾種形式。你根據業務量考慮哪種形式吧
❽ 中國移動營業廳的加盟費是多少
為了獲得最為准確以及完善的答案,您可以通過您的手機直接免費撥打致電您手機號歸屬地所在地區的10086轉人工客服,他們都是經過專業的業務知識培訓,提供的答案最為准確幾近無誤,接通後來詢問:中國移動營業廳的加盟費的問題的詳細情況及相關問題的解答
❾ 移動公司辦業務酬金怎麼算
基本工資加提成的模式
這種都是辦理一個業務多少抽成
辦理越多
抽成越高
❿ 移動升級套餐酬金怎麼算的
移動升級套餐酬金怎麼算的?像這種酬金的話,我覺得我們真的有的時候搞得莫名其妙的,都不知道他到底是怎麼算的,特別是他那些套餐吶,有的時候去問一下業務員,他說的有的時候我們聽也聽的不是特別的明白,返津亂算亂扣多扣的,反正就是他們說了算唄。