A. 上海各種各樣類型的旅遊產品上海旅遊業面臨的新機遇和挑戰，以及發展中的問題
（一）行政區域一體化，形成了加快旅遊業發展
的合力優勢；（二）地域廣闊，資源豐富，形成了山水、歷史文化、民族風情一體化的資
源整體優勢；（三）大規模的城市改造和建設，形成了以市區為中心，市、縣網路化的核
心優勢；（四旅遊形成了相當規模的產業優勢。但由於基礎設施建設不夠完善、景
區景點建設缺乏統一規劃與系統開發、依法管理市場的力度不夠等因素的影響，旅遊企業
經濟效益不佳，整體優勢沒有得到很好的發揮，旅遊購物、旅遊文化娛樂等項目的收入一
直處於低水平，制約了旅遊業對全市財政的貢獻。為了更好地發揮整體優勢，促進桂林旅
游的發展，特提出幾條對策與建議。
（一）進一步統一全市對旅遊業發展全局的認識
1．必須充分認識國際國內的發展環境，以中共桂林市委《關於加快旅遊業改革和發
展的決定》和《關於制定桂林市國民經濟與社會發展第十個五年計劃的建議》為指導思想
，牢固樹立「旅遊立市、富市、強市」的觀念，堅持觀念創新、體制創新、產品創新和服
務創新，扎扎實實加快推動旅遊產業的市場化、現代化和社會化進程。
2．樹立發展桂林旅遊業的全局意識，以市場經濟規律的要求為准則，沖破既得利益、
部門利益、地區利益的束縛，全力推進我市旅遊業的整體發展。
3．加深對旅遊資源的認識，一是資源的國有、共有性質和整體性，確定了它必須統
一開發使用；二是旅遊資源必須不斷挖掘潛力，在創新中提高產品質量，從而使潛在的資
源優勢轉化為現實的資源優勢。
（二）加強旅遊發展的整體規劃工作，搞好景點建設
1．抓好《上海市旅遊發展總體規劃》的實施，用行政手段樹立起規劃的權威性，使
其成為全市旅遊發展的法規。
2．按照《總體規劃》的要求，指導各縣做好旅遊發展總體規劃的編制工作，嚴格按
規劃搞好景區景點的開發建設，保證旅遊資源有序開發，合理利用，優勢互補，避免重復
和濫開發。
3．注重利用各種先進手段對景區景點進行開發包裝，提高其文化內涵和審美價值。
4．挖掘、保護、修復、開發文物古跡和文化藝術景觀，特別要注重開發建設具有深
厚文化底蘊的文物古跡和現代文化藝術精品，增強景區景點的觀賞性、知識性。趣味性。
以市區為核心，重點推出幾條不同類型的旅遊精品線路。
（三）用好西部大開發政策，擴大對外開放，多方籌集資金，加快旅遊基礎設施和景
區景點的建設
旅遊發展的資金籌措渠道，一靠國家投入，二靠引進國內外資金和旅遊業自身進行擴
大再生產投入。上海旅遊的基礎設施建設這一決主要靠國家、地方投入，而景區景點開發
建設和辦旅遊企業應該以引進國內外資金和旅遊業自身進行擴大再生產投入為主。當前進
一步拓寬旅遊融資渠道，一是要用好西部大開發政策。上海是全
國旅遊重點城市和廣西發展旅遊的龍頭，我們應積極創造條件，千方百計爭取到更多的資
金或項目來加快城市、城鎮的基礎設施建設以及縣區景點的開發建設和生態環境保護。二
是要進一步優化投資政策，推行投資主體多元化，建立政府引導、市場運作投資機制。積
極實施「以資源換技術、以產權換資金、以市場換項目、以存量換增量」的舉措，加快資
本市場融資步伐。三是要充分發揮上海旅遊股份有限公司的融資作用，利用上市公司股票
發行的作用，融集更多資金。四是要積極爭取有較好經濟效益的旅遊企業進一步創造條件
盡早上市發行股票；積極爭取貸款對旅遊業的投入；積極爭取國家旅遊局對特色景區景點
（的投入；積極支持本地大型企業參與旅遊開發建設等。通過
多方努力，多方籌措到更多的旅遊發展資金，全面提高上海旅遊產業的國際國內競爭力。
（四）提高旅遊從業人員的整體素質
有人認為，上海旅遊產業的發展仍然缺乏面向新世紀的具有國際戰略眼光和富於創新
精神的高級管理人才和設計者，這話有一定道理。為此，還必須：（1）創造更為寬松的
軟環境，制定更為優惠的政策來吸引並留住高層次的管理人才。（2）加強旅遊從業人員
的教育培訓，組建培訓網路及教育培訓隊伍，形成大培訓格局，把培訓發展成為產業，爭
取桂林成為全國旅遊教育培訓基地之一，促進旅遊教育培訓工作的制度化、規范化、現代
化。（3）採取「請進來、走出去」的辦法解決旅遊大縣的人才問題。市裡可有計劃地選
出一些管理人員到縣里掛職、任職，縣里的同志也可到市旅遊部門或企業掛職，通過交流
，幫助縣里培養旅遊管理幹部；也可以派人到縣里辦班或縣里派人到市裡的旅行社、飯店
等進行培訓或實習，幫助各縣提高旅遊經營管理素質和水平。（4）加大旅遊宣傳力度，
營造全民關心、支持旅遊發展的輿論環境。同時，可開展爭創微笑景區、微笑城市和爭當
萬名優秀市民等活動，以提高市民的旅遊意識和整體素質，為上海發展旅遊提供一個良好
的社會環境。
（五）深化改革，提高旅遊業的整體素質和競爭力
1．深化旅遊行業的體制改革
一是要按照現代企業制度的要求，加大對國有旅遊企業的改組、改制和改造力度，做
到產權明晰、權責明確、政企分開、管理科學。要以產業化為目標，逐步培植大型旅遊企
業集團，實行一體化管理，一條龍服務，提高規模經濟水平。要優化旅遊企業結構，切實
發揮旅行社的龍頭作用。積極引導旅行社業向品牌化、集團化、專業化方向發展，切實發
揮旅遊業的龍頭作用。二是逐步開放旅行江市場，打破行業壟斷，允許和鼓勵具備條件的
多種經濟成份和多種所有制形式開辦旅行社。從復雜多變的國際、國內旅遊市場發展趨勢
來看，上海旅遊產品已從賣方市場向買方市場轉變。上海要想招徠更多的客源，進而擴大
和推動吃、住、行、游、購、娛各項旅遊消費，促進旅遊業的發展，必須開放旅行社市場
。通過組建中外合資旅行社，利用外商的資金、人才和客源組織渠道為桂林招徠、組織客
源服務。吸引區內外大集團公司加盟桂林旅行社業，以此帶來商機和客源。允許和鼓勵具
備條件的非公有制經濟開辦旅行社。
2．加強管理，規范市場
要按照市場規則，對各種所有制形式和經濟成分的旅遊企業一視同仁、公平競爭。通
過市場競爭逐步形成適應國際、國內旅遊市場的經營機制，建成一個開放、競爭、有序的
旅遊企業市場體系。要依法規范旅遊業。嚴格執行國家已發布的法律法規，盡快制定出《
上海旅遊管理辦法》。旅遊行業管理要盡快從直接管理轉向間接管理，從微觀管理轉向宏
觀管理，從管理旅遊企業轉向管理全市旅遊市場，研究旅遊發展戰略、制定規劃、完善政
策、搞好行業間的監督協調和服務上來，以適應未來旅遊業發展的新要求。
3．加強行業協會建設，充分發揮行業協會作用 目前，我市雖然成立了相應的行
業管理協會，但有名無實。要發揮行業協會作用，必須賦予行業協會一定職權。可借鑒美
國、日本、香港等發達國家和地區的經驗，加強行業協會建設。採取協會與企業簽訂合同
的辦法，規定和約束企業必須在協會的行業規則下經營，形成行業自律。
B. 試述現代公共關系發展的基本趨勢
現代公共關系發展的基本趨勢
（一）公關市場國際化
中國公關市場是一個從無到有、從分散發展到逐步規范、從純國內化到國際化的過程。公關市場目前在中國終於成為一個被政府認可並擁有廣闊服務領域的嶄新職業，公關從業者的人數已達到10萬人，這是一個巨大飛躍。中國即將加入世貿組織，這不僅對中國和世界經濟的發展，而且對中國和世界公關業的發展必將產生重大影響。這種影響表現在中國公關市場國際化趨勢上會更加明顯。具體表現在：
1. 更多的國際公關公司將隨中國加入世貿的步伐跟進中國市場。實際上，根據1999年中國國際公關協會調查顯示，目前在華外資公關公司已達50家，世界排名前20的公關公司已有近一半公司已進入中國市場。1995年6月2日在北京的中外八大公關公司曾聯合簽署過一個文件，《對在中國開展公關業務的職業標准立場》，這其中有7家外資或合資公關公司，在全球公關排行榜上名列前十位內。
2. 中資公關公司將不斷壯大發展，業務趨向國際化。發展趨向會有兩種模式，一種是純中資式的，一種是合資式的，他們的服務對象會有所變化，90年代時中資公關公司的絕大多數客戶均是國內客戶，但近一兩年這種情況已發生了變化，中資公關公司的外資客戶比例已大大提高，像世界著名的跨國公司，微軟、康柏、惠普、諾基亞、摩托羅拉的許多公關業務已收於中資公關公司名下。同時，一些合資公關公司將會增加，中外公關公司合作傾向更加明顯，這種連手將更多的帶動我們國內的一些著名企業走向世界，創國際品牌創國際市場。這方面現在已有端倪，比如那些較早進入中國市場的外資公關公司已經在四處尋找合作夥伴，希望開拓中資客戶在海外的業務，像愛德曼公司早在96年就與大連、沈陽成都等一些地方公司開展聯營業務。他們拿到的第一批中資客戶業務往往是在海外上市的中國企業的財經傳播業務。
公關公司的國際化和國內公關業務的國際化將促進中國公關市場的國際化，最終走向公關市場的不斷成熟壯大。期間表現出來的國際化和本土化相融合的趨勢愈加明顯。
（二） 公關實務專業化
經過近二十年的磨練，隨著中外公關市場的逐步接軌，市場運作的游戲規則的更加健全規范，中國公關業將徹底擺脫80年代初以來公關業的陰影，真正走出公關就是所謂「笑臉相迎」的低層次的旋渦而大踏步的邁入公關實務專業化的軌道。具體表現為：
1. 公關實務從內容到形式將得到極大的豐富。公關從企業公關、政府公關、發展到各行各業，高科技公關、時尚公關、環境公關、藝術公關、體育公關等等。公關手段和技巧更為豐富多彩，從一般的新聞發布、媒介宣傳、市場推廣的營銷公關，到政府關系協調，大型活動策劃等等。
2. 專業服務進一步細分，更加到位。公關公司將從簡單項目執行發展到向高層次整合策劃和顧問咨詢方面轉變。公關公司的業務操作規范更加國際化、標准化，服務水準將納入國際統一的標准體系中。從某種程度上講，中國公共關系的規范化進程即中國公關業的國際標准化進程。
3. 專門化的公關公司將備受各級組織青睞。針對不同行業組織的專門化公關公司將層出不窮，比如，金融公關公司，通訊公關公司，旅遊公關公司等。這種專門化的公關服務公司將給組織帶來更為詳盡到位的全方位服務。人們就像離不開法律顧問一樣離不開公關公司，由此而生的公關咨詢業將成為新世紀公關業的新的增長點。咨詢業表現出來的強勁的智力勞動的價值將得到尊重和高度重視。
（三） 公關手段高科技化
隨著網際網路（Internet）多媒體時代的到來，組織已越來越認識到信息網路及其它現代傳媒新技術對公關傳播的重要意義。這些新技術將完成對公關傳播溝通管理的方法和手段的調整和更新。實際上，網路傳播已經實實在在的成為一種主流媒體支持著公關傳播的開展，像電子郵件（E--mail）、組織形象介紹的網址、主頁、網上新聞發布、網上展覽、網上市場調查、網上新品推廣等，使得公關傳播的那種平等性、雙向性、反饋性得到更大程度的提升，信息傳播雙方已成為真正意義上的平等交流夥伴，實現了更深層次涵義上的雙向互動。隨著高科技的發展，人類傳播史上的革命還將繼續，我們有理由相信，未來的公關手段將是一種更加數字化的手段，人們會在高科技的服務支撐下，實現真正意義的人際互動，這時的高科技不會成為人際之間的異物，它將是人類親密無間的朋友。人們遨遊在信息高速公路上，好比在自己溫暖的家中一樣自由自在。五十年前的今天我們不會知道計算機會如此的改變我們的生活，同樣五十年後，我們所期盼的高科技會再一次的讓人們歡呼雀躍。同樣，公關總是會毫不含糊的選擇最先進的高科技傳播手段為自己服務，為市場經濟服務。 四） 公關地位戰略化
中國加入WTO步伐加快，互聯網路技術、生物工程技術的發展引發全球經濟革命，中國這一最具潛力、全球最大的市場更是吸引了全球投資商的注意，越來越多外國企業進入中國市場，而中國企業也逐步意識到專業公關服務的重要性，所有這些都導致了公關咨詢業務量的急劇上升。新經濟發展為傳統公關服務注入新的內容，信息技術、傳播技術突飛猛進，媒體多元化、媒體互動化、信息個性化為公關業務的創新發展提供了新的機遇。一大批有識之士已認識到，作為傳播顧問的公共關系將在這場經濟革命中發揮至關重要的作用。一方面，組織的形象競爭呈白熱化狀態，公共關系作為一種重要的傳播手段傳播戰略，將為組織塑造一種「全球形象」而納入組織的戰略管理層面，其戰略性地位日益加強。另一方面，全人類面臨的一些全球性問題。比如環保、人口膨脹、戰爭與和平、人權與主權等問題的存在與解決，已非一個國家和一個民族所能承受，它必須通過國際間的溝通對話，形成共識，制定國際化的標准，靠全人類通力合作來加以解決。而公共關系在解決此類問題的過程中，是最有發言權和成效的。公共關系在未來發展中的這種戰略地位越來越明顯，隨著這種戰略地位的確立，公關產業化也將隨之形成，公關業將同信息業、咨詢業等構築起中國新興知識產業的又一道風景。
（五） 公關教育規模化
2000年中國國際公共關系大會通過的《新世紀中國公關業宣言》稱「振興公關、教育為本」，中國公關事業的發展，中國公關事業與國際接軌，是與中國公關教育的水平成正比的。反觀80年代初中期，中國之所以出現「掛羊頭，賣狗肉」的公關，拉關系走後門的公關，且很有市場，除了人類普遍的急功近利的思想外，中國公關教育水平低下，公關從業人員素質差是一個至關重要的原因。21世紀，是世界經濟大循環，經濟技術快速發展的時代，信息技術、網路經濟、生命科學等的發展，將對人類的生活、學習、生產帶來前所未有的機遇和挑戰，同樣，全球公關業面臨的新問題也將是前所未有的，這對公關從業人員的數量和質量都將提出更高的要求。一方面，市場迫切需要大量的公共關系的人才；另一方面，復合型的公關人才大受青睞。復合型的公關人才既是公關領域的「專才」，又是社會科學領域的「通才」，其知識結構和技能結構應是全面的。這首先要求高校來完成復合型人才的基本培養，讓有志於公關事業的學生能從本科教育到博士生教育一以貫之；另外就是社會化的公關教育與培訓將有增無減，在公關行業發展的推動下，在規范化的高等教育的導引下，全社會的普及型及提高型的公關教育與培訓，將有規模有系統的交叉運行。建立完善的公關職業培訓體系和理論研究體系，培訓一大批掌握公關技能、高素質、敬業的高級公關從業人員，加快引進國際先進的公關技術和最新理論，最終促使整個行業與國際接軌。同時加強行業服務、行業指導，最終建立中國公關行業管理組織。
於2000年12月在全國范圍內推廣的公關員資格考試將不斷普及和規范，並逐漸與國際接軌。隨著公關職業的認定，公關資格考試的規范化，公關事業必將更為成熟，中國公共關系職業化將邁人新時代。
（六） 公關人才競爭白熱化，行業自律更完善
隨著中國公關市場的成熟，公共關系教育的規范化，公共關系市場的國際化，公共關系人才的競爭將更為激烈。一方面，公共關系作為一項智力產業，專業化智力勞動的價值將得到前所未有的尊重；另一方面，由於市場經濟體制的發展，各類組織均已改變了以往那種大而全的組織管理架構，並接受了資源稀缺的市場新觀念，這勢必促使組織在開展公共關系活動的時候，考慮吸納最優秀的公共關系的人才加盟，讓組織有限的傳播資源取得最大的效益。同時公共關系市場的發展與不斷完善，會激活公共關系的人才市場。實際上，目前公關人才的爭奪戰已打響，一些外資公共關系公司為開拓中國市場，利用高工資、高待遇想盡一切辦法從中資公共關系公司挖人才。據中國國際公共關系協會2000年度行業調查顯示，國際公關公司緊缺人才的前三位是：高級咨詢顧問、高級管理人員、客戶經理。本地公關公司緊缺人才的前三位是：高級文案、客戶經理、高級管理人員；國際公關公司人才選拔標准強調為客戶溝通能力、外語水平、文案寫作能力，而本地公關公司人才選拔標准強調為客戶溝通能力、公關工作經驗、外語水平，並且非常強調能適應高強度、具挑戰性的工作。這樣的競爭將大大促進中國公共關系事業的健康發展，也將造就中國公共關系的人才市場的早日形成。當然，發展中同樣會存在行業不正當競爭的現象，但公平、公開、公正的基本規則同樣會在激烈的競爭中得到確立和維護，公關從業人員恪守職業道德，加強行業自律，這是公關業自身形象和信譽的保證。
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金渠旅行社 建外大街28號 100022 65158844-3111
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100045
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宣武區西經路11號天橋賓館110室
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崇文天壇路85號乾隆賓館315/314
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100050
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實現旅行社
西城區太平湖東18號
100050
63831188-2003
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崇文前門外西打么廠街256號
100051
65112028
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前門西河沿大街220號正乙祠戲樓
100051
68319297
榮昌盛旅行社
崇文區前門長巷二條6號
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教師旅行社
崇文區崇文門西河沿甲211號
100051
67013235
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前門西大街3號樓
100051
63036835
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宣武棕樹斜街42號小花園賓館內
100051
63084056
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宣武區施家胡同4號
100051
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名亭旅行社
宣武區煤市街40號
100051
63085354
維多利旅行社
宣武區施家胡同11號
100051
63030114
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北京前門箭樓
100051
63011089
萬山情旅遊公司
宣武迎新街57號
100052
63549150
求實旅行社
宣武區虎坊橋路高家寨31號
100052
63532523
宏光旅行社
宣武區法源寺前街11號
100052
63526955
風情國際旅行社
宣武棗林前街119號城市之光大廈
100053
63561882
鴻運旅行社
宣武區長椿街甲18號
100053
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明珠旅行社
崇文區崇文門飯店0303
100053
63588176
金良旅行社
宣武區長椿街甲18號
100053
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商友旅行社
宣武區三廟街順河巷3號
100053
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北京青年旅行社
豐台區右安門外玉林里小區10號樓
100054
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亞林旅遊公司
宣武盆兒胡同甲12號
100054
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豐台區草橋趙村店420號
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宣武右安門西城根3號
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梨苑文化旅遊公司
宣武區陶然亭路14號
100054
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商務旅行社
豐台右安門外玉林里1號樓
100054
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濱河旅行社
宣武區里仁街4號
100054
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建達旅遊服務有限責任
崇文區永外彭庄甲58號
100054
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宣武區南菜園街57號
100054
63540998
京都紫禁城旅行社
宣武區廣安門南48號
100054
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西客站北廣場東配樓九層8910房
100055
63989484
華強旅行社
宣武區廣安門外紅蓮北里10號樓
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龍輝旅行社
德勝門外回龍觀
100055
63464494
中山旅行社
馬連道北里甲4號
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63408310
天馬旅行社
宣武區馬連道南街12號
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京鐵旅業旅遊有限公司
海淀區復興路6號
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燕京國際旅行社
崇文區天壇內東里2號
100061
65114448
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崇文區法華寺街91號旁門
100061
67110984
鳳凰旅行社
崇文區龍潭湖北側路
100061
67111446
海運旅行社
崇文法華寺大街136號商務會館四
100061
67149549
開鑫旅行社
崇文區天壇東路紅橋市場四層
100061
67117450
金體育旅行社
崇文區體育館路8號
100061
67128657
安琪國際旅行社
崇文區東打磨廠1號
100062
67085245
大地國際旅行社有限公司
崇文區東打磨廠7號
100062
67082099
瑞馳國際旅行社
崇文區花市大酒店504室
100062
67123393
縱橫國際旅行社
崇外大屆40號金倫大廈寫字樓9層
100062
67161190
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100062
67120843
紅都旅行社
崇外大街甲2號哈德門飯店
100062
67112244-1596
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100071
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豐台區夏家胡同128號
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豐台路口61號
100071
63860042
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100071
63720389
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豐台花鄉四合庄甲1號（黨校院內）
100071
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豐台區北大地文體路5號
100071
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100073
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102209
69751126
昌平溫泉保健旅行社
昌平縣小湯山醫院內
102211
61781046
龍脈旅行社
昌平縣小湯山鎮大東流
102211
61712149
銀色假日旅行社
昌平興壽鎮政府院內
102212
61726168
北斗旅行社
房山北關大街2號樓
102400
69312818
韓村赫旅行社
房山區東營鄉韓村和
102400
80380015
銀河旅行社
房山亮鄉月華大街18號
102401
69353344
燕化環球旅行社
房山區燕山燕房路3號
102500
69335473
樂游假日旅行社
大興縣黃村鎮興豐南大街40號
102600
69249174
漫遊旅行社
大興縣興政街18號（檔案局一樓）
102600
69206971
西城區華宇旅遊公司
西城區西直門內後桃園9號
100035
62252654
路海天旅行社
豐台區西三環南路甲10號
100000
63407942
北分龍旅行社有限責任公司
海淀溫泉高里掌
100000
62457772-652
國際鴻基旅行社
朝陽區朝內大街317號
100000
65523437
國際商旅公司
南河沿華龍街中樓二段五層512號
100000
65223735
華安國際旅行社
國際飯店2號樓801室
100000
65223695
華都國際旅行社
朝陽區新源南路8號
100000
65001265
友商旅行社
建外大街17號
100020
65324360
中城新世紀旅遊發展
崇文門飯店926
100000
65042988
中國國際旅行社總社
復興門內大街103號
100000
66053822
中國旅行社總社
東郊民巷8號
100000
65129933
中青旅股份有限公司
東郊民巷丙23號
100000
65243388
中國康輝旅行社總社
農展館南路5號京朝大廈
100000
65940895
中國招商國際旅遊公司
東三環北路19豪華鵬大廈
100000
65975280
中國婦女旅行社總社
東四南大街103號
100000
65262244
北京海外旅遊公司
建國門外大街28號
100000
65157585
北京市中國國際旅行社
建國門外大街28號
100000
65157515
北京市中國旅行社
朝陽門南大街18號
100000
65157384
北京北辰國際旅遊公司
朝陽區安慧里3區10號
100000
64931587
北京和平國際旅遊公司
朝陽區光華路7號漢威大廈
100000
65611635
E. 北京市的酒店哪些是准許加盟的
一、什麼叫准五星級酒店
「准五星級酒店」這個概念始於2005年國家星級酒店評比標準的規定。
1： 什麼是「准五星級酒店」：
這個規定是2005年星級飯店評定新標准出台一個術語,該標准將星級劃分七級分別為準星級, 一星級, 二星級, 三星級,四星級，准五星級，白金五星級，准五星級酒店是五星級標準的酒店的開始，證明該飯店已是五星級酒店，白金五星級則是代表星級酒店的最高水準（國內）。
2： 准五星級酒店與五星級酒店的區別：
五星級賓館是已經被國家旅遊局評上並掛牌的賓館；准五星級賓館是按五星級標准建造，但經營時間不到一年還沒有申報評星，或者說還沒有評上的賓館，這種賓館原則上是不能稱星級賓館，但為了突出自己的硬體較好加個「准」字吧，也就是准備評幾星的意思。
二、目前北京以有五星級酒店上百家，擬評五星級酒店也有十來家。
已投入使用的五星酒店（93家，排名不分先後）：
1、北京長安戴斯大飯店
2、北京稻香湖景酒店
3、北京帝景豪廷酒店
4、北京飯店
5、北京港澳中心瑞士酒店
6、北京貴賓樓飯店
7、北京國賓酒店
8、北京國際飯店
9、北京和喬麗致酒店
10、北京華僑大廈酒店
11、北京寰島博雅大酒店
12、北京嘉里中心飯店
13、北京金域萬豪酒店
14、北京京都信苑飯店
15、北京京瑞溫泉國際酒店
16、北京昆侖飯店
17、北京龍城麗宮國際酒店
18、北京名人國際大酒店
19、北京諾富特燕苑國際度假村酒店
20、北京瑞海姆田園度假村酒店
21、北京森根國際大酒店
22、北京世豪國際酒店
23、北京世紀金源大飯店
24、北京數碼銀座酒店
25、北京斯博瑞飯店
26、北京天倫王朝飯店
27、北京王府井大飯店
28、北京王府井麗苑公寓酒店
29、北京西苑飯店
30、北京希爾頓酒店
31、北京喜來登長城飯店
32、北京香格里拉飯店
33、北京香山金源商旅酒店
34、北京新世紀日航飯店
35、北京鑫海錦江大酒店
36、北京亞洲大酒店
37、北京兆龍飯店
38、北京中國大飯店
39、北京紫玉山莊渡假酒店
40、北京運河人家度假酒店（通州）
41、北京昌平納帕會所酒店 (昌平)
42、北京棕櫚泉萬豪行政公寓酒店
43、北京昆泰嘉華酒店
44、北京雅詩閣公寓酒店
45、北京長富宮飯店
46、北京國際俱樂部飯店（聖瑞吉斯飯店）
47、北京王府半島酒店
48、北京飯店萊佛士酒店
49、北京東方君悅大酒店
50、北京漢華國際飯店
51、北京國航萬麗酒店
52、北京盛捷福景苑公寓酒店
53、北京遠中悅萊公寓酒店
54、北京釣魚台山莊華天大酒店
55、北京龍熙溫泉度假酒店
56、北京四季會酒店
57、北京國際商務酒店
58、北京鴻坤國際大飯店
59、北京昌平拉斐特城堡酒店
60、北京順義金潮玉瑪國際酒店
61、北京麗舍服務公寓
62、北京麗晶酒店
63、北京京廣新世界飯店
64、北京中奧馬哥孛羅大酒店
65、北京京瑞溫泉國際酒店
66、北京釣魚台大酒店
67、北京金融街公寓酒店
68、北京博雅中心公寓酒店
69、北京翠宮飯店
70、北京文津國際酒店
71、北京金融街麗思卡爾頓酒店
72、北京金融街洲際酒店
73、北京金融街威斯汀大酒店
74、北京華貿中心麗思卡爾頓酒店
75、北京華貿中心JW萬豪酒店
76、北京昌平九華山莊酒店
77、北京歌華開元大酒店
78、北京格蘭雲天凱迪克大酒店
79、北京五洲皇冠假日酒店
80、北京國際藝苑皇冠假日飯店
81、北京臨空皇冠假日酒店
82、北京凱賓斯基飯店(燕莎中心)
83、北京凱賓斯基飯店(長城腳下的公社)
84、北京華彬庄園酒店
85、北京紫玉山莊度假酒店
86、北大未名湖大酒店
87、北京首都大酒店
88、北京萬達索菲特酒店
89、北京遠通維景國際酒店
90、北京雲南皇冠假日酒店
91、北京哈德門飯店
92、北京新聞大廈酒店
93、北京北辰洲際酒店
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建設中的五星酒店（24家，排名不分先後）:
1、北京銀泰柏悅酒店
2、北京王府井希爾頓酒店
3、北京文華東方酒店
4、北京朗豪酒店
5、北京朗廷酒店
6、北京千禧酒店
7、北京香格里拉酒店
8、北京電子城酒店
9、北京四季酒店
10、北京盈港容悅酒店
11、北京飯店-北京宮
12、北京東方文化萬豪酒店
13、北京萬豪行政公寓酒店
14、北京三里屯酒店
15、北京喜來登遠大中心酒店
16、北京中關村凱賓斯基酒店
17、北京朗琴希爾頓酒店
18、北京薈冠建國酒店
19、北京希爾頓逸林酒店
20、北京三里屯太古酒店
21、北京星匯飯店
22、北京七星摩根酒店
23、北京開元名都大酒店
24、北京金茂威斯汀大飯店
F. 怎麼加盟一個品牌要注意些什麼分紅是怎麼分的用不用簽合同來保障自己的加盟費
注意該品牌的銷售情況，分紅就是你和你的加盟品牌談的啦！！一定要合同!!
G. 如何進行低成本創業！
呵呵，現在好多像我一樣擁有創業夢想的人啊！不知道你心裡是不是已經有了一些關於創業的想法？我經朋友介紹對翻譯行業很感興趣，只是不知道自己能不能做好，不錯我選擇加盟的這家公司承諾會為我提供包括業務支持在內的好多支持，增強了我的信心。將全球譯星翻譯公司的加盟資料發給你，你可以了解一下。呵呵，祝我們好運！
加盟全球譯星翻譯公司
選擇加盟翻譯公司的理由
提起翻譯產業，也許大多數的人知道但不熟悉。正因為這樣所以說翻譯行業是一個全新的年輕的行業，就像早上八九點鍾的太陽，正在冉冉升起，充滿希望與機遇！
我國自改革開放以來，國際交往、涉外商貿和涉外旅遊日益頻繁。加入世界貿易組織後，國內外市場交流與融合的步伐進一步加快。中國在政治、經濟、外交、軍事、科技、文化、對外傳播、出版等各個領域都取得了前所未有的成就。中國能夠取得這些成就，翻譯行業起到了功不可沒的橋梁和紐帶作用。從另一個角度看，中國的發展也為翻譯行業的成長注入了強大的動力。中國在國際舞台上的地位作用日益突出，而我國也積極的發展同各種語言國家的關系，因此，國內翻譯服務業將迎來一個黃金發展時期。
相關專員表示，北京2008年奧運會和2010年上海世博會為我國翻譯業帶來前所未有的機遇。發達國家城市中，外語和本地語言的使用比例是1：7。到2008年，北京的這一比例就已經達到1：11。
翻譯行業是一個急速發展壯大的行業，翻譯產業的產值也相當可觀，據調查統計，2004年中國的翻譯產值約為127億元人民幣，2005年約為200億元人民幣，2007年接近300億元人民幣，2008年已經達到近400億元人民幣，2009年突破500億元人民幣。可以看出翻譯行業的前景喜人。
面對巨大的機遇我們欣喜的同時更多的是思考與行動，不管是國家還是我們翻譯公司，都在為了完善翻譯行業而不斷努力。國家有關部門開始重視翻譯行業的發展，積極引導翻譯行業朝著規范化方向發展。國家人事部從2003年開始試行全國翻譯專業資格（水平）考試，截止到2009年底，考試累計報名人數已突破十一萬次，獲得證書將超過16000人。同時，有關部門加大了對翻譯工作者從業素質的管理力度。這就切切實實的規范了我國翻譯行業的人才隊伍。另外國家翻譯工作者協會陸續起草了《翻譯服務規范》和《翻譯服務規范標准》。國家人事部先後頒發了《翻譯專業資格（水平）考試暫行規定》和《二級、三級翻譯專業資格（水平）考試實施辦法》目前考試已經進入了具體實施階段。在這樣的形式下，我們翻譯公司業不斷調整，嚴格要求，不斷提高和完善自身。
盡管做了許多努力，逐漸成長起來的翻譯行業還是存在著不足，翻譯隊伍不足就是困擾翻譯產業的一大難題。中國譯協的數據顯示，中國現有在崗聘任的翻譯專業人員約不足6萬人，翻譯從業人員保守估計達50萬人，而有關抽樣調查顯示該數字可能達到100萬人。中國翻譯者協會副會長、國際譯聯理事黃友義認為要想解決這種現狀，一方面，是讓翻譯品牌化，是公眾意識到翻譯是一項基於專門培訓的專業性活動；另一方面，大力提倡翻譯市場准入制度，包括翻譯就業准入制度和翻譯公司准入制度。我們翻譯公司一直在朝著品牌化方向努力和完善。現在誠邀社會各界的有識之士加盟翻譯公司，與我們優勢互補，共同發展，通過連鎖經營模式，將我們的翻譯公司做大做強。
全球譯星翻譯公司的吸引力
全球譯星翻譯公司總部位於北京三元橋商務圈，一直以來公司堅持不懈的對國內外優秀翻譯資源整合，以外交部、新華社、中聯部、中宣部、信息產業部等資深專業人士為依託，雲集了全國各地國家級譯審、外籍專家、國外留學回國人員，以及各大科研院所的專業翻譯人員和多年翻譯經驗的外語專業人員；進入新世紀以來，又吸引了一批年輕博士、碩士加盟，為全球譯星公司注入了新鮮血液。全球譯星翻譯公司翻譯文檔語種涉及英語，法語，德語，俄語，日語，韓語，西班牙語，葡萄牙語，義大利語，阿拉伯語等 70多種語言，所有語言專家全部來自目標國家，說母語並精通計算機，能緊密協調，適應不同的需求。
現在我們可隨時組織專家組指導和審校大批量專業翻譯資料。我們擅長的領域涉及石油天然氣、電力能源、機械化工、金融證券、投資保險、電子電氣自動化、計算機通訊、醫療器械、生物醫葯、建築房地產、汽車航空、法律法規、傳媒廣告、圖書出版、食品安全、農牧業、印染紡織、文化藝術等。我公司專任的口譯人員能夠提供各種符合客戶需要的語言相關服務：同聲傳譯、會議口譯、陪同口譯及多國語言口譯。除商務事件外，全球譯星亦為商業會展、大型會議、培訓及技術交流提供口譯服務。對於大型會議及長期任務，全球譯星亦會安排面試以便客戶自己挑選最合適的譯者。
全球譯星的公司運作嚴格遵照翻譯國標（GB/T19363.1-2003）及 ISO9001:2000 標准，並以此為藍本，在業內率先實行工作流程和質量控制標准化，建立公司管理、運作及質量體系，在每個環節真正做到及時、准確、專業、規范；另一方面，我們堅持不懈的對國內外翻譯資源及技術資源整合，為社會各界提供優質、增值的口、筆譯和本地化服務，使與全球譯星翻譯公司合作的客戶受益匪淺，並能夠與客戶保持長期穩定的合作關系。全球各行各業的公司不斷加入與全球譯星翻譯公司合作的隊列，並依靠我們不斷完善的優質服務加快了市場推進和商業機會。全球譯星翻譯公司感謝與我們合作的每一位客戶，並以此不斷創新、完善每一件工作，使客戶得到更快更優質的服務為回報。
規范的操作流程和優質可靠的服務，使全球譯星翻譯公司贏得了眾多的國內外客戶群體。其中典型的客戶有：中國石油，中國石化，中國鋼鐵，聯想數碼，深圳華為，花旗銀行，飛利浦電子，西門子醫葯，微軟、IBM、HP、 NOKIA，三星電子，日本東芝，以及各國大使館等。所提供的翻譯服務項目有：文檔資料翻譯，同時傳譯，交互傳譯，軟體本地化，網站本地化，音像製作等等。
全球譯星公司在發展業務的同時很注重企業自身文化的發展以及建立自己的品牌形象，一直秉承「質量至上、客戶至上、譯員至上、恪守職業道德、服務價格與質量平行」的發展理念不斷完善和發展。
加盟優勢
加入全球譯星翻譯公司，除了能分享到公司的品牌優勢和在翻譯行業的口碑及影響力，還會得到公司提供的長期的持續性的支持。
1. 加盟商不需任何成本就可以投身翻譯行業；
2. 加盟後利用公司的翻譯品牌進行宣傳；
3. 公司幫助加盟商進行市場推廣；
4. 公司為加盟商提供客戶和翻譯支持；
5. 公司為加盟商提供業務和管理指導；
6. 公司為加盟商提供技術支持和疑難解答；
7. 公司為加盟商提供發票；
8. 協助辦理工商注冊：總公司將向分公司提供注冊所需要的一切資料，必要時，可派人到分公司所在地協助辦理注冊事宜；
9. 享受總公司的成功經驗：總公司將向每位加盟方傳授翻譯業的經營方法與業務技巧，幫助您在最短 的時間內打開市場。另外還向各加盟方免費提供全套總公司的宣傳資料，供乙方對分公司進行廣告宣傳；
10. 強有力的統一廣告支持：總公司在其網站首頁醒目位置（必要時可設置分站鏈接）、在其發布的所有全國性廣告中都會註明各分公司的電話；
11. 免費的業務培訓：總公司將為各加盟商培訓業務骨幹，以使各加盟方能迅速開展業務；另外，總公司還將定期與各加盟方就業務拓展進行策略和技巧的交流；並為加盟方提供免費顧問服務；
12. 免費享受客戶資源：凡總公司在加盟方所在城市擁有的新老客戶，總公司都將指定分配給該加盟方；
13. 協助業務承攬：總公司對於各加盟方接到的難以完成的翻譯定單，將以成本價替加盟方承攬，以防止加盟方不必要的客戶流失，提升加盟方給客戶的實力印象；
14. 翻譯人才庫的支持，提供技術支持和疑難問題處理。
加盟資格
1. 有無從事翻譯業經驗均可；
2. 認同並保護全球譯星翻譯公司的品牌理念及價值；
3. 具有獨立決策能力；
4. 熟悉當地環境；
5. 有獨立辦公地點並配有必備的辦公設備（能上網的PC電腦、列印機、掃描儀、電話等）；
6. 有相關業務經驗和實力；
7. 統一使用全球譯星翻譯公司的標牌和LOGO;
8. 具有嚴密的質量控制流程，對此我公司要進行嚴格審查；
9. 二十四小時方便上網和傳真電話；
10. 合作夥伴獨立承擔法律責任；
11. 考察不合格可取消資格；因服務質量多次受到客戶投訴又難以改進的，或業務不能良好開展，以及不能按照公司翻譯管理流程進行質量控制的中途將被取消加盟資格。
加盟店的利益和職責
1. 接受總部統一的業務培訓和指導；
2. 在合同有效期內，可獲授權使用溝通翻譯公司的統一標牌和LOGO；
3. 分享總部的世界性及全國性促銷活動廣告；
4. 各加盟店的地址、電話等可登在總部世界性的網頁上；
5. 可以分享總部翻譯作業中心強大的翻譯輸出能力及高效的翻譯製作水平；
6. 可分享全球譯星翻譯在搜索引擎中的廣告推廣及今後所做的其他形式廣告宣傳並接受總部統一的業務指導；
7. 全球譯星翻譯根據當地文化背景，為加盟店建一個獨立的HTML頁面或獨立頻道。並且可在全球譯星翻譯相關宣傳網站上列出其加盟店名錄和聯系方式及網址等；
8. 加盟機構可以不需增設翻譯技術部，將總公司當做生產基地，加盟店可選擇將承接業務直接轉交總部翻譯技術部門作業；總部譯稿完成後用電子郵件形式發給加盟店，加盟店負責將譯稿下載並按照客戶要求進行生產(列印、裝訂等)，總部按成本價（即譯通翻譯提供的報價單底價）和加盟店結算，加盟店利潤豐厚；
9. 每年可參加一次總部定期舉行的管理培訓；
10. 遇到翻譯上的疑難問題，可以多種方式向總部請求應急支援；可參與總公司所承包的國內、外大宗翻譯業務投標：獲得有關開發翻譯市場的免費協助及永續的咨詢；代理銷售總公司推出與語言相關的產品等；
11. 加盟全球譯星翻譯可以同時開展總部的其他業務，如同聲傳譯設備租賃，無線導覽系統銷售等。•按照總部的規定，採用統一的作業流程和質量控制體系；
12. 譯稿完成後，加盟店負責將譯稿按照客戶要求進行生產（列印、裝訂等）。
加盟程序
1 索取加盟申請書，填寫後通過網路或傳真提交給我們
2 我們根據您的情況進行初步評估和資格審查
3 總部加盟負責人將與貴方進行溝通
4 簽訂加盟協議並交納加盟管理費用
5 總部對貴方進行培訓，並交付相關資源、技術支持和業務指導
6 總部網站上列出貴方聯系電話等宣傳資料，並為您進行市場推廣
7 貴方正式營業
特許區域
全國范圍內地級以上城市為基本授權區域。
特許內容
在特許區域內獨占性使用「全球譯星翻譯公司」品牌及資源，在當地開設直營店，開拓翻譯業務。
加盟方式及加盟金
類別/費用 加盟金/年 保證金 廣告費
市級加盟商 1萬 3000元 免費
縣級加盟商 5000元 2000元 免費
H. 旅行社加盟要怎麼做
自從中國進入了21世紀，人們的收入增加了，對於生活的質量要求也越來越高，除了要滿足平時的一些正常的溫飽之外，也希望自己在精神方面能夠有所突破，很多人就會選擇去旅遊，如今很多中老年人都會選擇出國旅遊。一些人也抓住了當前市場的這個特點，希望能夠加盟一些旅遊公司，開設一家旅行社。
如今旅行社加盟哪個品牌好呢？哪個品牌項目是十分值得人們加入的呢？加盟一家旅行社需要投入的資金是多少呢？
旅行社加盟哪個品牌好？人們可以通過網路搜索，了解到一些比較很好的旅遊加盟公司，像廣東省比較著名的旅行社就有廣之旅、南湖國旅、金馬國旅等。據了解，很多人就會選擇加盟廣東中旅假日公司。據統計分析，加盟開一家旅行社，前期投入的資金大約在10萬元到20萬元之間，一般旅行社線路的毛利大概是10%左右。以廣東中旅假日為例，加盟後，公司提供國內游和出境游的幾千條線路，基本滿足了遊客們的出遊需求。在加盟之後，公司也會對這些加盟者進行培訓，通過短期的培訓能夠讓加盟者了解當前的旅遊領域發展的前景和發展的潛力，人們可以通過抓住這樣的機會，真正的協助自己創業成功。
當人們了解到旅行社加盟哪個品牌好之後，大多數的加盟者也會加盟一些在當前十分具有市場競爭力的項目，加盟一個好的項目不只能夠給加盟者提供一些優惠的政策，同時也能夠給這些加盟者提供資金方面的協助，像如今廣東中旅假日加盟項目現在是免收加盟費用，能夠招來更多的人加入到這個項目中來，人們可以通過網路報名或者是通過電話報名，盡快的加盟這樣的項目。
當人們確定旅行社加盟哪個品牌好之後，可以去這個項目的總部進行了解，通過對這些項目的詳細了解人們能夠了解中國的旅遊加盟項目發展的速度十分的快，而且中國的旅遊加盟項目發展的前景也比較好。加盟一家好的公司不只能夠給加盟者創造更多的財富，同時也能夠提升這些加盟店的競爭力，能夠在加盟者所在的城市站穩腳跟，而且在發展的過程中，公司也能夠給這些加盟店提供協助。
I. 有關商務咨詢有限公司的問題
選擇創業前必須注意的問題
創業，是創建一個經濟組織，是實現個人發展目標；是一種經濟功能和個人特質。是一種管理方法；是一種思考，推理，和行動的方法。是創建公司將其出售獲取資本收益。
創業讓一個人實現從「職業」到「事業」的轉型，這樣的誘惑常常讓大多人的天平最終向創業傾斜。多數人都想創業，都想有一個屬於自己的事業，哪怕它很小很小。一個小公司的老闆與一個大公司的總經理聊天，小公司經理說：「我們沒辦法與你們相比，你們是航空母艦，而我們是小舢板。小舢板在大海里隨時可能遇到風浪，可是，為了捕魚，還要冒險前進。」大公司經理說：「我們雖然是航空母艦，但打上來的魚都是老闆的，我們跟著喝點魚湯，而一旦老闆認為你不行了，馬上踹到海里，我們也成了魚食。」
投資是人們最普通、最直接的創業方式，就創業項目來說，在職創業人群由於其邊打工邊創業的特性，在項目的選擇上也具有一定的偏向性，在職創業比較偏向於投資較小、佔用時間不多、能夠委託他人打理、充分發揮自身優勢等幾個特性。
一、創業的准備
創業光有熱情還不行，沒有資金，沒有方向，沒有經驗，就是時機和條件尚未成熟。如果條件不成熟就盲目創業，會導致投入大、產出小；項目不準，資金套牢；經營不利，血本無歸等後果。
創業的三步曲是：
第一步曲：
具備創業素質，才能投資：
1、識人能力、管理技能、想像力、口才、毅力、奉獻精神、積極的人生觀。
2、獨立作業的能力，追求利潤的方法。
3、具備行業專業知識。
第二步曲：
評估一下自己是否適合做老闆，具有以下個性特徵的人，極不適合當老闆：
1、想到自己當老闆要獨立管理許多雇員，就會感到緊張和膽怯。
2、與其花費巨大的人力、物力和心血去創業，寧願保持現狀，一切順其自然。
3、總認為自己是個很穩重的人，如果對某種生意沒有十分的把握，是絕對不會去嘗試干一下的。
4、除非事先有一個周密的計劃，否則不會貿然去做一件事。
5、工作熱情來得快，去得也快，因此做起事來沒有恆心，或者常常憑自己的興趣去工作。
第三步曲：
對創業計劃做出可行性評估：
1、你真正了解自己所從事的行業嗎？你需要調查管理費用、行業標准、競爭優勢等等因素。
2、你的方法被證實過嗎？有經驗的企業家中流行這樣一句名言：還沒有被實施的好主意往往可能實施不了。
3、你的想法經得起時間的考驗嗎？過了一個星期、一個月之後，你的創意還那麼令人興奮嗎？或已經有了完全不同的另外一個想法來代替它？
4、你有沒有一個好的網路？開始辦企業的過程，實際上就是一個組織諸如供應商、承包商、咨詢專家、雇員的過程。為了找到合適的人選，你應該有一個服務於你的個人關系網。
5、潛在的回報是什麼？創業，最主要的目的就是賺錢，但其中隱含的決不僅僅是金錢。你還要考慮成就感、愛、價值感等潛在回報。如果沒有意識到這一點，那就必須重新考慮你的計劃。
企業創業成功需要哪些策略
二、創業的方向
萬事開頭難，良好的開始是成功的一半，因此，所有這些問題的核心，便是如何邁好開始的第一步。創業難，發掘創業機會更難。有一些人將創業點子的產生，歸因於機緣湊巧，所謂「無心插柳柳成蔭」。不過，研究創意的專家以為，創意只是冰山上的一角，沒有平日的用心耕耘，機緣也不會如此的湊巧。所謂的機緣湊巧或第六感的直覺，主要還是因為創業者在平日培養出偵測環境變化的敏銳觀察力，因此，能夠先知先覺形成創意構想。創業最好選擇自己熟悉的專業，這樣成功概率較高。一來創業初期業務開展阻力較小；二來能提升專業能力，比較容易在激烈的競爭中脫穎而出。
(一) 發掘創業機會，大致可歸納為以下七種方式：
1. 經由分析特殊事件來發掘創業機會。
2. 經由分析矛盾現象來發掘創業機會。
3. 經由分析作業程序來發掘創業機會。
4. 經由分析產業與市場結構變遷的趨勢來發掘創業機會。
5. 經由分析人口統計資料的變化趨勢來發掘創業機會。
6. 經由價值觀與認知的變化來發掘創業機會。
7. 經由新知識的產生來發掘創業機會。
(二) 創業方向主要有以下四種：
1. 網上創業
由於網路的便捷、高效、方便管理，不少在職創業者都把選擇的方向定在了網上創業。網上創業的形式主要有兩種：一是網上開店，如在淘寶、易趣上開家自己的網店，或者建立一個專門的電子商務網站。二是善用信息的不對等來進行獲利，例如有人在某家知名商務網上注冊，專門為供求雙方有償提供信息，而這些信息則全部來自免費的網路。
2. 做代理商
做某個商品的代理，不需要佔用全職的時間，而且正職的工作還能積累較多的人脈，方便代理商品的銷售。
3. 咨詢業
這是最常見到的一種在職創業類型。通常是在職者利用自己的頭腦智慧、豐富的從業經驗或專業技術，進行創業。
4. 委託投資
適合那些擁有一定資金，但個人缺少精力或時間的創業者。對於委託投資來說，一是要選擇一個好的項目，這個項目應該滿足市場需求、市場優勢、市場差異、美譽度這四個方面；二是一個好的合夥人，合夥人的品性是第一位的，一個誠信的合夥人是保證合作成功的根本，當然合夥人是否具有管理素質等也是非常重要的。
(三) 女生創業的參考
1. 創意服務類：以創意、執行為主要工作內容的職業，適合需要自由不受拘束的創意工作者，由於在工作地點上非常具有彈性，因此也適合想兼顧家庭的SOHO族，包括企劃、公關、多媒體設計製作、翻譯編輯、服裝造型設計、文字工作、廣告、音樂創作、攝影、口譯等。
2. 專業咨詢類：以提供專業意見，並以口才、溝通能力取勝的行業，由於工作內容與場所都富有高度彈性，因此跑單幫遊走各家企業或成立工作室的可行性也極高，包括企業經營管理顧問、旅遊資訊服務、心理咨詢、專業講師、美容咨詢顧問等。
3. 科技服務類：在網路及電腦科技如此發達的情況下，擁有相關專長創業機會相當多，包括軟體設計、網頁設計、網站規劃、網路營銷、科技文件翻譯、科技公關等。
4. 家教照顧類：提供兒童教養與老人看護的服務，包括才藝班、幼兒園、居家護理、家事服務等。
5. 生活服務類：主要以店面經營方式，可分為獨立開店與加盟兩種。較適合之業種包括西點麵包店、咖啡店、中西餐飲速食店、服飾店、金飾珠寶店、鞋店、居家用品店、體育用品店、書籍文具租售店、視聽娛樂產品租售店、美容護膚店、花店、寵物店、便利商店等。
雖然大量的創業機會可以經由有系統的研究來發掘，不過，最好的點子還是來自創業者長期觀察與生活體驗。
三、創業的風險
創業風險與其他事件的風險相比，其特點是創業風險發生的鏈條長。從項目選擇、資金籌措、團隊組建、產品生產，市場開拓以及事業發展壯大等等，戰線長，變數大，任何一個環節都有可能存在風險。而成功的創業者是有計劃地冒風險。精明的創業者讓其他團隊人員一起共同分擔風險。這就要求創業人才，在創業的過程中要學會規避風險、轉移風險、補償風險、抑制風險、評價風險、預測風險和管理風險的能力。
(一) 需要注意的問題
大學生在進行創業之前，面臨的首要的問題是對於某一領域行業知識的缺乏。因此，大學生們應該注意以下幾點：
1. 創業要以適度創新為原則。
在大學區域形成優勢技術，或者產業集群 。以江浙一帶的板塊經濟為模板，最好專注於產業鏈的一部分。
2. 充分利用原生態技術成果和技術交易市場。一些發明狂人只是因為發明而發明，缺乏市場的知識，性格也比較孤僻，但是其發明具有重大市場價值，因此值得關注和引進。另外技術交易市場中關於產品的發現。
3. 在專利與KNOW-HOW之間的取捨。KNOW-HOW指的是技術訣竅。
4. 產品的系列專利注冊和保護防禦。比如，DELL的主要產品是電腦，但是他有可能在其他不擅長的領域也注冊同樣的商標，因此，我們可以選擇買進其商標使用權。
5. 挖掘失敗專利的金礦或者說到期的專利，到專利局咨詢。
6. 注意不要與原工作單位進行競爭中出現損害原單位的行為和不符合勞動法規定的有關事宜。
(二) 創業需要注意的細節問題是：
1、積極利用現有資源。不少在職人員都選擇了與工作密切相關的領域創業，工作中積累的經驗和資源是最大的創業財富，要善於利用這些資源，以便近水樓台先得月。對能幫你生存的項目，要優先進行考慮。不要在只能改善形象或者帶來更大方便的項目上亂花費用。
切不可誤用資源，在職老闆不能將個人生意與單位生意混淆，更不能吃裡扒外，唯利是圖，否則不僅要冒道德上的風險，而且很可能會受到法律的制裁。在你的地盤，時間、金錢和才能任由你使用。但是，如果亂搞一氣，你的生意就會逆轉而下。
2、有些上班族有投資資金或有一定的業務渠道，但苦於分身無術，因此會選擇合作經營的創業方式。如果你需要合夥人的錢來開辦或維持企業，或者這個合夥人幫助你設計了這個企業的構思，或者他有你需要的技巧，或者你需要他為你嗚鼓吹號，那麼就請他加入你的公司。這雖能讓兼職老闆輕松上陣，但要慎重選擇合作夥伴，在請幫手和自己親自處理上，要有一個平衡點。首先要志同道合，其次要互相信任。不要聘用那些適合工作，卻與你合不來的人員，也不要聘用那些沒有心理准備面對新辦企業壓力的人。
此外，和合作夥伴之間的責、權、利一定要分清楚，最好形成書面文字，有合作雙方和見證人的簽字，以免起糾紛時空口無憑。
3、細致准備必不可少。創業是一項龐大的工程，涉及融資、選項、選址、營銷等諸多方面，因此在職人員創業前，一定要進行細致的准備。
通過各種渠道增強這方面的基礎知識；根據自己的實際情況選擇合適的創業項目，為創業開一個好頭；撰寫一份詳細的商業策劃書，包括市場機會評估、贏利模式分析、開業危機應對等，並摸清市場情況，知己知彼，打有準備之仗。
不要對未經試驗的創意隨手扔在一邊。如果用這種創意來做生意，也得留心其中可能的陷講。自問一下：你是否得花大力氣來宣傳你的產品或者服務？你具有足夠的財經資源、技能、人手和業務關系嗎？找錯潛在銷售客戶--你沒有必要在那些沒有決策能力的人身上浪費你的時間。
4、盡量用足相關政策。政府部門有很多鼓勵創業的政策，是對大學生創業的鼓勵和支持，創業時一定要注意「用足」這些政策，如免稅優惠、在某地注冊企業可享受比其他地區更優惠的稅率等。這些政策可大大減少創業初期的成本，使創業風險大為降低。
5、經商之道，以計為首。所有商業經營活動，如果從表面上來看，好像是一種僅僅同物質打交道的經營活動，但是，透過現象看本質，在今天的\"食腦時代\"里，商業經營活動實質上已經變成了是一種人與人之間的智力角逐，是一場\"鬥智斗勇\"的\"智力游戲\"，是人與人之間的謀略大比試。因此，正如古代軍事家所說的\"用兵之道，以計為首\"一樣，經商之道也應該以計為首。面對空前慘烈的市場競爭，你想要找准自己的立足點和切入點、站穩腳跟、生存下來、謀取利益、發展壯大，那麼，就必須首先考慮如何運用自己的商業智慧制定全面系統的、可執行的、可操作的和切實有效的經營策略和實施方案，以便確保每戰必捷，戰無不勝。
6、決策失誤時，不要對失誤過於敏感，你的失誤會帶來直接後果，如發錯貨可能致使一個客戶立刻與你斷絕關系。作為企業家，冒風險時，要謹而慎之。如果出現失誤，不要過於敏感。接受事實，從中吸取教訓。
7、不要被勝利沖昏頭腦：你第一步的成功全靠你的創意好、時機合適、運氣不錯和良好的業務關系。不過，這一切隨時都可能離你而去。因此，不要太過自信，投入過量的資金，使自己陷入泥沼之中。
四、創業的團隊
(一) 團隊的作用
創業過程中，有一個好的人才團隊，是不可缺少的因素。創業如同拔河比賽，人心齊，泰山移；創業如同賽龍舟，步調一致，不偏不移，才能獨占鰲頭。「寧要一流的人才和二流的項目，也不要一流的項目和二流的人才」是創業投資家的箴言。
(二) 創業者與人才引進
在個人創業的起步階段，創業者要麼是一個人單槍匹馬開創自己的創業之路，要麼聯合幾位朋友集體合作，一起來形成團隊，共同發展。但是，在個人創業高達85％的失敗案例中，單槍匹馬上陣的創業很容易因為勢單力薄而中槍落馬，而集體合作的創業團隊往往又因為內部矛盾摩擦及利益分配的不均而導致解體。在創業者的人員合作問題上，如何來避免此類問題的發生呢？
1、確立新世紀人才的新理念：確立了人才是第一資源的理念、人才「社會化。」的理念、人才配置市場化的理念、人才有「價」的理念、人才資源開發應加大投入的理念、人才機制競爭的理念等等。把人放在第一位：「以人為本，尊重人才，重視人才。」
2、從創業人才的知識結構方面看，創業人才不但要具有主打產品、拳頭項目的專業知識，還要有企業經營管理以及法律等方面的知識。隨著創業重點的轉移，必須進行知識更新和及時、科學的調整。否則，極易發展成為創業過程的瓶頸。
3、從創業人才的能力結構方面看，創業人才不但要具有經營管理企業的能力，聯系社會、溝通用戶的交往能力，研究、創新、學習的能力，還要有分析理解世界或國家經濟發展走勢的能力。
(三) 老闆與員工
在個人創業的初始階段，一定要具有群做群分的意識，這里所指的群做群分，就是指創業主導者來尋找一些志同道合的合作人一起來合作起步發展，並且，還要做到清晰且無爭議的利益分配。
作為老闆，最重要的責任就是鼓舞士氣、任人唯賢、知人善任，斤斤計較的老闆老是算死草，把員工貶到一錢不值的地步才聘用他們，以為這樣的員工因為自卑才不會離開。須知，一錢不值的員工又怎麼可能突然變成飛天的員工呢！所以，在聘用員工方面，在日常管理中，我們的老闆不妨對員工大方一點，因為老闆的作用在於鼓舞士氣，增強員工的自信心。
有了高工資自然有高士氣和好的信心，至於如何去工作，員工自然有辦法，也不用老闆多管了。而且要注意對內部員工講誠信，如果對內部員工承諾不兌現，很容易挫傷員工的積極性。讓每一位員工全身心地投入到工作中來，這是管理者最主要的工作內容；讓每個人都發揮作用並且讓他們明顯感覺到自己發揮的重要作用，這就是管理與領導的秘訣！
「小河有水大河滿，大河無水小河干。」這是相輔相成的關系，從自然規律來說，大河的水來自於小河，小河都沒水了，大河不可能有水；如果小河不為大河提供水源，都依靠大河供水，大河早晚會幹掉。在一個企業中，企業就好比大河，員工就好比小河，如果每個員工都能成為一條涌流不息的小河，那麼企業這條大河是永遠不會乾枯的。
五、創業的成功
一個人要成功的話，一定要找到自己最想做的事，當然這也是他最能乾的事，這樣他就能夠每天都很有勁地去工作，也容易成功。成功的關鍵是機會：小成功靠努力，大成功靠機遇；一個企業家要能夠成功，所必備的主要條件有四：一是要有冒險的精神，二是要有鍥而不舍的盡頭，三是要有一點運氣，四是關於如何處理好難以搞定的客戶和如何與政府打交道的問題。同樣必不可少，而且有時會起到事半功倍的效果。
一般來講，成功的企業都是集中於某一領域、某一產品，採用專業化的策略，走又專又精的路線，生產的產品也很有特色。這就要求企業首先做到客觀分析市場需求，針對某一類型的產品市場需求呈現的差異性特點，企業對這種不同層面的需求要進行細分，然後根據自身的特點，選擇進入哪一檔次產品的生產，同時注意圍繞客戶的需求，做好自己的產品，包括產品的性能、包裝的品味等等。
一般成功企業都具有規模小、經營靈活、創新性強等特點，因此控制規模、規避風險，發揮企業小靈活的特點靈活經營自己的產品是自己的成功之道。而在市場條件下，保持技術和組織結構即經營組織形式等方面的創新也非常重要。
一般成功企業具有很強的誠信度，因此誠信策略也是創業成功的重要環節。這不僅包括要對客戶、供應商、代理商等對外部人員講誠信，做生意最重信譽，聲譽好就能攬住生意，牌子硬客戶會主動上門。
還有與合作夥伴的共贏，有一次，李嘉誠應邀到中山大學演講，大學生們請教他有關經商的秘訣。李嘉誠說，他經商其實並沒有掌握什麼秘訣，如果非說有什麼秘訣的話，那就是「我與人合作，如果賺10％是正常的，賺11％也是應該的，那我只取9％，所以我的合作夥伴就越來越多，遍布全世界」。
與此相反呢？我們的經營隊伍中有些「吃獨食」的老闆，而這樣的老闆必將導致合作夥伴的流失。作為特許經營隊伍中的一份子，我們必須明白，只有共贏才是贏，只有互惠互利的關系才會長久，我們只有在「情感」和「利益」上實現自我超越，能夠將更多的利益與人分享，我們才有可能成就更偉大的「專賣連鎖事業」。
北京宏威管理咨詢有限公司總經理兼首席職業顧問郭策先生友情提示：
創業需要良好的心態：一味的秉承或者固守而不能把握新的機遇和機會，也不見得真的就是亘古真理。每一個職場曾經迷途的羔羊，充分發揮自身的主觀能動性，抓住商場機會，為自己掙一個美好的明天。
創業初期，心態尤其要好，種子播種下去，要耐心等待它發芽、出土、長葉，這個等待是痛苦的，需要耐心，種子還沒發芽，總想扒出來看看，不等到成長期，就想收獲，一看這個不行再改干那個，結果，一無所獲。做企業與做人一樣，當我們遇到困難的時候，當我們飽受等待的折磨時，告訴自己：不用怕，只要用心就會好起來！如果心態好，創建的事業就會沿著發展軌跡走下去。
願每個創業者都能在機遇與風險並存的海洋里奮力拚搏、自由遨遊！
參考資料 www.shili365.com/tiezi.html
回答者：絕版量販 - 魔法師 四級 11-17 21:56
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世界的未來在中國..中國的未來在互聯網...新華網浙江頻道11月13日電 短短的幾年時間里，中國互聯網發生了巨大的變化，互聯網媒體的種類以及數量都在急劇增加。互聯網信息瀏覽方式也已經由最初了文字加圖片的組合形式慢慢轉變成了流媒體播放形式。06年，隨著網路帶寬環境的改善，中國寬頻用戶的增加，視頻網站的數量也是突飛猛進，經常使用網路的人應該都能感覺到網路視頻強勁的發展勢頭，2008年奧運會在北京舉行，必然將推動網路視頻在中國的快速發展。
據信息產業部透露，截止今年9月份，中國的上網人數已達到1.72億，照此增長速度，有專家預測，在2010年的時候中國的上網人數會達到2億。寬頻用戶數量迅猛的增長勢頭為網路視頻產業的發展打下了堅實的用戶基礎，並預示了網路視頻市場良好的發展趨勢。據艾瑞統計，截止到2006年10月軟銀、凱雷、IDG、Sequoia Capital、SIG等國際頂級風投均不約而同地進入網路視頻領域，累計總額達1億美元以上。在有著良好的發展趨勢及市場前景的背景推動下，網路視頻網站得以爆發，因此網路視頻網站成為了最為直觀的網路傳播新媒體。網路新媒體的產生自然而然地帶來了新的營銷手段和追求對新的營銷需求，這對於剛剛走上電子商務之路，尋找創新營銷手段的企業用戶來說，這無益是為他們提供了一個更好的平台。
網路營銷在當今時代給企業帶來了變革，從兩年前的博客2.0到淘寶作為電子商務的平台做C2C營銷，電子商務已經成為了企業獲得可持續發展的必經之路。現在互聯網已經進入視頻時代，企業電視台直接降低了企業網路營銷的溝通成本，普遍推動更為快捷的溝通方式，更為關注當今企業所關注的企業形象以及企業文化等等，為企業發展帶來了更多的發展機會。IZO企業電視台是企業網站從圖片、文字，動畫到影視音效的技術突破，使客戶在瀏覽企業網站的時候，從圖片文字的單調感觀，直接轉化成真情實景的直播互動，加強企業廣告的有效傳達。它擁有與傳統電視台相同的功能，在其基礎上增加了與用戶互動的在線主播的功能。利用第三方專業的伺服器直接降低了企業成本，方便維護。
在剛剛結束的07年中國互聯網大會上，網路視頻成為了互聯網行業新寵，吸引了大多數人的眼球以及眾多媒體的追逐，新興的媒體不斷涌現，推動了網路營銷的發展，企業電視台的互動式傳播更是獲得了企業的青睞。
許網路與電視的結合是IZO企業電視台的最大亮點。它在以往企業網站單純以文字、圖片為媒介的基礎上，架設影音、文字一體的電視窗口，依託構架於LAMP [ Linux + Apache + Mysql + PHP ]平台的系統，以這一當前互聯網最為強大的Web應用程序平台使瀏覽者可以隨時隨地便捷、快速、流暢的觀看視頻播放。同時，企業可以依據自身的需要自主製作視頻短片，並且按照順序進行有效排列、循環播放；而客戶既可以根據企業的主次訴求觀看視頻，也可以按照自己的意願在列表上進行選擇播放。這種直觀、靈活的新媒體是屬於企業自身的，可以讓客戶在最短時間內最大限度的了解企業想要表達的信息。
另外，客戶在瀏覽企業網站時，不僅是被動的接收者，同時還可以成為交流互動的雙方。利用IZO企業電視台提供的視頻、音頻、文字三種溝通模式，企業與客戶之間可以進行最為便捷並且全面細致的交流，無須見面、足不出戶即可進行彼此訴求的表達甚至完成一樁生意，這是IZO企業電視台帶來的網路時代的全新商務模式。
各個企業網站之間視頻短片的交互播放是IZO企業電視台在電子商務公眾平台上的一次有益嘗試。企業閉關自守、各自為政的競爭時代已經過去了，溝通、交流、互助、共贏已經成為了當前商業發展的主題。IZO企業電視台支持企業網站之間交互播放彼此宣傳片的功能，通過這種交互播放的方式，企業得以獲得更多人的觀看、點擊，即用最小的成本為企業做了最大限度的推廣，最終達到多方共贏的效果。
毫無疑問，IZO企業電視台的適時出現，為沉寂已久的電子商務帶來了新的希望。
參考資料：http://..com/question/39794609.html?fr=qrl3
J. 常州百年老店銀絲面館能加盟嗎最好能附上電話！
常州小吃
作者:Pizza
·加蟹小籠包
清道光年間，由小河沿浮橋南堍萬華茶樓首創。其特點：蟹油金黃閃亮，肥而不膩，蟹香撲鼻，汁水鮮美，皮薄有勁，餡心嫩滑爽口，配以香醋、姜絲佐食，其味甚佳。
·大麻糕
常州大麻糕，是具有獨特口感和風味的一種橢圓形大燒餅，也是常州人最喜愛吃的家常傳統食品。製作時，選用精白麵粉、優質芝麻、白糖、精鹽等原料，經過和面、攪拌、揉搓、包餡、成形、烘烤等多道工序，精製而成。有咸、甜兩種風味，供購者選擇。合格的麻糕一出爐，香味濃郁撲鼻，色澤黃潤而不焦，咸甜適度而不膩，香酥可口而不脆，色、香、味俱佳。往日，常州大麻糕多為當地人作早點食用。如今，經過改革創新，精心包裝，外表美觀大方，且便於攜帶，成為人們走親訪友的必備禮品。
·蟹殼黃
蟹殼黃是常州地方風味小吃，俗稱小麻糕，常與大麻糕相配作禮品用。其餡心有薺菜、蔥油、白糖、明油豆沙等4種。其特點：形似蟹殼，色呈金黃，油多不膩，香脆酥鬆，糖餡甜醇，咸餡味鮮。
·雞湯菜肉餛飩
雞湯菜肉餛飩是常州特色小吃，有40多年歷史。其特點：皮子滑爽，餡心香鮮，肥而不膩，味美可口。
·酒釀元宵
酒釀元宵是常州特色小吃品種之一，民間過春節時有吃元宵的風俗。100多年前，裴玉高在傳統元宵中加上酒釀，始創酒釀元宵。其特點：團如玉粒，酒香四溢，風味獨特，清甜爽口。
·銀絲面
銀絲面是常州特色品種，有30多年歷史。配料講究，操作工序嚴格，具有面細如絲，色白似銀，柔軟滑爽，富有韌性，下鍋不糊等特點，為《中國小吃譜》收輯品種之一。
·芝麻糖
常州芝麻糖具有悠久的歷史和獨特的風味。相傳早在唐代，當地人就開始飴糖、芝麻，製作生產一種形似麻團的芝麻糖，叫做麻團糖。至北宋末年，狼煙四起，金兵大舉南侵。康王趙構從京師汴梁南逃，偏安江南，一味妥協求和，全不想收復北方失地。老百姓對此十分憤恨。當時有人曾作詩一首曰："山外青山樓外樓，西湖歌舞幾時休？暖風熏得遊人醉，直把杭州作汴州！"以泄不滿。常武地區的老百姓，則採用另一種形式來表達抗金收復失地的願望。他們將圓球形麻團糖改製成火銃樣的圓柱形，送給康王，以激勵其抗金復國的勇氣。至於康王趙構有無從中受到啟發和得到勇氣，不得而知，但是，常州芝麻糖從此做成圓柱形，沿續至今。
常州芝麻糖選料精細，製作講究。要求芝麻沾滿不露皮，兩端封口不漏餡。糖層起孔不僵硬，味香甜酥不粘齒，色澤白亮很均勻，粗細長短一般齊，一斤剛好廿支。確實是居家旅遊，饋親贈友的好禮品。
·蘿卜干
去過常州的人會說："常州有一怪，蘿卜干作下酒菜。"正宗常州蘿卜干確實與別處蘿卜干不一樣，它精選常州西門外新閘出產的甜嫩實心紅蘿卜為原料，經過洗凈切條，適度晾曬，再加入適量的鹽、糖及多種輔料，精心腌制而成。由於選料精良，採用獨特的腌制工藝，並配以風味別致的佐料。故常州蘿卜干色澤黃里有紅，咸而不朐，咸中微甜，香脆不辣，十分可口。況且價廉物美，攜帶方便。不僅是人們佐餐的小菜，亦可作下酒及茶餘飯後的消遣食品。如果買到的是正宗常州產品，顧客一定會大飽口福。
·蝦餅
有近200多年歷史。清代文學家袁枚《隨園食單》有載："蝦餅，生蝦肉、蔥、鹽、花椒、甜酒腳少許，加水和面，香油灼透。"色呈金黃，外脆里軟，香鮮可口。
·馬蹄酥
清咸豐十年太平軍攻佔常州後，民間出現一種形如馬蹄的油酥餅，意在歌頌太平軍的功績。馬蹄酥選用精白麵粉、棉白糖、豆油等原料製作，延用傳統洪爐烘製。色呈金黃，香甜酥鬆。已收入《中國名點菜譜》。
·三鮮餛飩
餡心用蝦仁、鮮青魚肉、鮮豬肉製作，故稱"三鮮"。餛飩皮以精白麵粉拌入雞蛋清軋制而成，餛飩湯用新鮮母雞煨成雞湯。餛飩皮薄滑爽，餡心鮮嫩，湯清味美。
·義隆素火腿
義隆素火腿創建於1932年，以製作凈素點心而名聞於市。義隆素火腿是常州市義隆素菜館的傳統特色食品。本品選料精優，配方先進，採用科學的製作工藝流程，輔以多種天然名貴香料和天然色素精製而成。本品芳香乾鮮、韌而柔軟、味美爽口，切成薄片，淋上麻油，形似火腿肉，是佐餐、下酒、外出旅遊之佳餚，也是饋贈親友之佳品。1989年榮獲中商部優質食品「金鼎」獎，是常州市十大名點之一。
·天目湖砂鍋魚頭
天目湖砂鍋魚頭：始創於江蘇省天目湖賓館，經江蘇省特級名廚朱順才近三十年的精心烹制，現已被譽為江蘇最佳傳統名菜，成為中國美食天地的一枝奇葩。烹制天目湖砂鍋魚頭，選用天目湖水體中天然生養的大花鰱魚頭作原料，純天然天目湖水為湯基，加上特有的烹調工藝加工而成，由於山青水秀的天目湖不僅周圍山體綠色植被過濾了湖水，而且湖底為沙質而非淤泥，這一獨特的自然環境造就了天目湖水清澈甘甜，纖塵不染，故其中生長的魚類也絕沒有土腥味。因而，天目湖砂鍋魚頭以其成品「鮮而不腥 ，肥而不膩」的優良品質倍受廣大美食愛好者的贊譽。
常州小吃店
常州小吃店有很多不過現在因為拆遷到處遷移，如今散落在各個角落裡，陌生的人不好找。比較集中在市中心新世紀商城旁，有德泰恆（現搬至城東、川良美食城、常州糕團店、清香源分店、金三鮮等，對了，還有金大栗（也是常州特產一般5-7月份沒有）和休閑小站也在附近。當然還有三鮮餛飩點，義隆素菜館，銀絲面館，迎桂饅頭點等這些百年老店分布得不集中，拆遷搬遷以後的臨時門面也都不太顯眼，如果你又興趣和時間，不妨可以找找。
參考資料：