3人合夥加盟奶茶店

『壹』 奶茶店是自己開好還是合夥開好呢

合夥開奶茶店固然好，但應該注意以下幾點,
1、合夥協議要分清。（例如：合夥人出資方式、數額、盈虧分配等）
2、開個公用銀行卡號
3、分工協作明確
4、避免雙方親屬在店內上班
以上回答望採納。

『貳』 三人合夥開奶茶店怎麼算賬

看入股的錢多少算分紅，還有其實要除去你們各自的工資在分這樣比較公平，最好以書面的形式來約定。

『叄』 三個人合夥開奶茶店。甲9.5萬。乙6.3萬。丙3.2萬。甲和丙在店負責店裡一切。請問怎樣分配股份。

分配要看你們開始簽訂的合夥協議里是怎麼規定分配標準的。
可以按照投資比例來分配，因為這個符合公平原則。
也可以協商分配比例，比如平均分配。
但是不得約定某一合夥人不得享有分配，當然實際當中，一般情況下也沒有這么傻的人，只投資，不受益

『肆』 和朋友合夥開個奶茶店得需要多少本錢

那隻貓的口袋5元店，全國分店也很多，而且後期都是店長直接管理，不用操什麼心，回報也是比較穩定的

『伍』 三人一起開的奶茶店，一直賠錢，現在有一人要退，並要求退裝修費設備費，加盟費，轉讓費，其餘兩人繼續開

如果實在要退，可以先對店鋪估值折舊，然後根據凈資產進行分配，如果有錢就給對方，沒錢也就只能欠著或讓對方找人頂替。

『陸』 三人合夥開奶茶店賠了60萬，那麼合夥做餐飲的坑到底有多深

餐飲合作的最佳方式是找到一個專業互補的合作夥伴。每個人都應該互相照顧，互相合作。同時，在合作夥伴中也應該有一個絕對的領導者，比如那些在能力、公共關系溝通、道德品質、市場營銷、技術等方面表現突出的人。為緊急情況儲備足夠的資金。餐飲業有淡季和旺季。生意很好。賺更多的錢。在陽光明媚的日子裡，食物應該在雨天准備好，這樣當生意不好的時候，食物才能生存下來。無法支付工資和沒錢購買原材料等問題是可以避免的。

在大多數初創公司成立之初，創始成員只是一起努力工作，從不考慮自己的股份，更不用說自己的股份了。當公司越來越強大，前景越來越明朗時，早期創始成員開始關注自己的股份比例。此時討論如何分配股份，團隊很容易出現問題，影響公司的正常發展。許多人認為朋友、兄弟、親戚和夫妻都是熟人和親戚，所以口頭協議就足夠了，不需要股權協議。然而，血腥的事實告訴我們:新東方、真功夫、國美等知名企業都因股權分布不均而遭受重大打擊，引發股東內部沖突。

『柒』 三人合夥開奶茶店，幫忙想個好聽點的名字唄，清新 文藝點的

奶茶小屋，簡單明了，開奶茶店最好是在學校邊哦，生意超不錯噠

『捌』 兩個人合夥開個小型的奶茶店可以嗎

可以是可以，不過很容易起矛盾，所以要認真選好人啊。。。例如才如何出資，又該如何分得收入，每個人的崗位在哪裡等等都必須事先落實好。。。

『玖』 三個人合資開奶茶店，應該注意什麼

樓主，看你們奶茶店開在什麼地方，人流年輕人多不多。
一般來說，單一的奶茶店，其實即使賺錢的話盈利能力也不行，你們三個人合夥，到時候分到每個人頭的錢就不多，合夥人有點多了，一個或兩個比較合適，如果長期掙不到錢的話你們容易鬧矛盾。
你們合夥，每個人的權責要分清，誰負責什麼，最好是互補，不要重疊，這樣的合夥模式一般才能長久。
奶茶店的選址，你要選在人流大年輕人多或者學校附近，人流多也就意味著房租成本高，奶茶這種估計一杯就賺幾元錢，要消費量大才能賺錢，才能抵消房租。
另外，你們三個人當中必須要對奶茶非常熟悉，製作流程 設備 原料等等這些都要懂，如果不懂，建議你們先去奶茶店打打工，學會了再考慮開店，一般不建議你們加盟，奶茶還是簡單。
在奶茶店運營方面，你們多多少少要懂點經營，現在畢竟競爭非常激烈，基本的經營手法要會，這樣才能活下去。

『拾』 三個人合夥開奶茶店，我佔55%股，細節方面怎麼分配合適望大師指點一二！

你們可以根據每個人投入的資金的多少來簽一份合同。以免到時候產生糾紛