㈠ 成都怎么加盟旅行社门市部
随便找一家门市去问,包一张桌子给你,一年3000交给他就可以了
㈡ 怎样加盟旅行社门店,四川选择哪家比较好推荐一家比较好的,比较有实力的。
我是成都的,正在了解加盟旅行社的事,对比了很多家,成都环球国旅好像不错,他们都有200多家门店了,好像是四川门店最多的还有出境资质的旅行社,http://www.tour166.com/web/join/这个网址可以了解他们详细的政策。
㈢ 如何加盟携程旅游门店
今年携程调整市场,携程坑的很不停的耍流水,挂一个当地自己的旅行社,都比携程好
㈣ 加盟旅游公司需要准备什么
加盟旅行社,必须在加盟之前先征得在所想加盟的旅行社法人代表同意,并办理相关手续,即:
1、必须持有国家旅游局颁发的《经理资格证》一人;持有《导游资格证书》二人;
2、让该旅行社协助你办理门市部的营业执照;
3、门市部必须与那个上级旅行社做到三个统一,即:统一管理、统一报价、统一财务、统一税务。
《旅行社管理条例》中指出:旅行社是指以营利为目的,从事旅游业务的企业。从旅行社衍生的职业有:领队、导游、票务员、签证专员、计调员(旅游操作)等。
经营旅行社是必须要持有当局发出的有效牌照,并且必须是某指定旅行社商会的会员才能经营旅行团,进行带团旅行。
申请设立国际旅行社,应当向所在地的省、自治区、直辖市人民政府管理旅游工作的部门提出申请; 省、自治区、直辖市人民政府管理旅游工作的部门审查同意后,报国务院旅游行政主管部门审核批准。
申请设立国内旅行社,应当向所在地的省、自治区、直辖市管理旅游工作的部门申请批准。
(4)四川加盟旅游门店扩展阅读:
旅游业的发展前景:
国家鼓励企业“走出去”的政策逐步完善。2009年3月,商务部出台了《境外投资管理办法》,大大简化了境外投资的审批过程,给予企业更多政策鼓励。
针对中小企业,我国设立了“中小企业国际市场开拓资金”,搭建了中小企业境外经贸合作区平台,还出台了海外并购政策。
此外,旅游主管部门还通过与商务部、财政部、外汇管理局及银监会等部门合作,引导和推动中国旅游企业进行海外投资。
我国旅游业国际化程度低,具体表现在国内不仅缺乏市场认可度高的企业品牌,也没有形成自己的知识产权和构建自己的核心竞争优势,商业模式、产品开发等创新能力皆显不足。
㈤ 四川的特色加盟店都有什么,有什么推荐吗
我朋友加入了销魂掌干锅店,我看着觉得还可以,他们负责任的,一定会手把手教会你的,而且还是央视的广告合作伙伴。
㈥ 四川有哪些旅游公司可加盟
四川中国青年旅行社阳光分社。
㈦ 我在成都,想加盟旅行社,请问哪家比较好
旅游百事通是全国旅游连锁企业,在旅游行业还是很出名的,我之前在重庆工作,重庆和西部的旅游市场消费者都认他们的品牌,他们的旅游产品价格很有优势,一般都会比其他旅行社低,服务还行,因为旅游市场都是参团的,很多不确定因素,可以去他们的官网预定,再去门店,会有一些积分或者礼品什么的,希望我的回答能帮助
㈧ 怎样加盟旅行社门店
你可以挂靠一些社,相当于在你们县城成立一个分社(这样会节约一些资金) 你首先就要联系你想要挂靠的社 谈好条件,然后还要去当地旅游局备案。就算是可以了哈 当然你需要招聘计调人员和导游(导游可以找兼职的) 你的主要工作其实就是联系业务哈 利润一般来说是不需要和总社分的 只不过你需要每年缴纳固定的费用给总部(这个多少可以谈) 你只要是分社了 地接和发团都可以做 (旅行社是分国内和国际的) 呵呵 祝你好运
㈨ 同程旅游可否加盟实体店
可以的,你到网站上去看一下那方面,不过会提供营业许可证之类的
㈩ 旅游加盟店怎么运作
一般大旅行社都会有自己的一个收客系统。在使用前,一般要交端口费,还有就是预付款等。有客人来前台咨询,就上系统看看这条线路,什么时候出发,多少钱,是否有位。打印出来,客人选择。客人报名后,将客人信息输单,行程订单后就搞定了。相应在系统上的预付款就会减少。
出发前,专线的计调会告知你导游,出发的航班或者车次等等相关信息,你再告知你的客人。客人出团回来以后,发生投诉,费用变化等,你应该第一时间告知专线,进行协调及费用的变更。如果费用有变化,就上系统更改。(一般系统的使用,会由总部的人培训)。
一般是第一供应商,都是与总部签合同的,总部会有一个投诉部,如果无法保障客人及权力的时候,可以尝试。在总部也有质保金的。
加盟前要选择靠谱品牌可根据加盟六部法进行操作
第一步考察直营店:考察总部的直营店规模;是否具备项目可行性更高。
第二步考察加盟店:考察总部的加盟店数量及存活时间;是否具备项目可复制性强。
第三步考察店面选址方式:是电话选择、指导选择、第三方选址、还是实地选择,选址是决定项目是否成功的最关键因数,成熟而又科学的选址方式会提升加盟创业者项目成功率。
第四知步考察总部培训方式:主要分为集中培训、实操培训、以及带店培训3种,培训的深入程度关乎后续项目经营的水平,故考察项目的培训质量非常关键。
第五步考察运营督导方式:总部是否有SOP执行标准、是否制定严格的考核体道系;总部的巡店考核方式的利益出发点是否是合作共赢。
第六步考察新品研发及产品迭代能力:品牌的生命力来自于其产品的吸引力,产品是否能不断满足客户需求的变化。而新品研发和产品迭代能力便是品牌生命力的源泉,是产品能否持续吸引消费者的核心所在。