Ⅰ 身邊有人做餐飲加盟的
恩，想法是很好，但是你要考察好，當地適合做什麼，有沒有同行業的，他們的生意怎麼樣？
如果沒有同行業的，是因為當地不適合這個產品，還是這個產品屬於市場空白，
產品定下來之後，還要看這個產品的價位，成本之間的比例。
綜合當地的租金，裝修費用，來整體預算投資金額，自己是不是有能力投資下去。
接著就是考慮這些產品，到底在什麼地方去學。多對比幾家的口味，並且成本核算。
不用先看錢多少，在自己接受的范圍內，選擇對自己最適合的。
能做到以上幾點，起步就么有什麼問題。
後期經營上面，就是靠自己去慢慢的摸索了。
不同的人，都有一套自己的經營之道。
服務做好，就可以了。
如果還想了解什麼餐飲信息，可以添加關注。
Ⅱ 怎樣識破餐飲加盟騙局
餐飲連鎖加盟，即特許經營(Franchise)是指特許經營權擁有者以合同約定的形式，允許被特許經營者有償使用其名稱、商標、專有技術、產品及運作管理經驗等從事經營活動的商業經營模式。而被特許人獲准使用由特許權人所有的或者控制的共同的商標、商號、企業形象、工作程序等。
要符合國家商務部特許經營服務備案的企業。
能開具特許經營服務發票的企業。
有商標專利的企業。
以上三點為必備條件，如不具備，不屬於國家正式特許經營企業。（小心有坑）
有完善的運營管理系統。
品牌至少運營5年以上。（市場盈利能力的考驗）
擁有SC認證、HACCP認證、IS9000認證的生產工廠（自營非代工）
加盟餐飲行業屬於投資創業，需要謹慎一些，多考察多調查多詢問多請教。
Ⅲ 餐飲加盟詐騙怎麼辦
被騙了，第一時間應選擇報警，報警電話號碼110。
如果警方將案件破獲了，抓獲了犯罪嫌疑人，你被騙的財物也就會隨之追回。
反之，如果你不報警，連追回的機率也沒有。
Ⅳ 餐飲加盟遇到騙子怎麼破
一般來講問這個問題的朋友都在考慮連鎖加盟，下面是一些識別假連鎖的方法：
一，在網上搜索公司名+騙子，如果搜索出這個公司是騙子公司的言論並有憑有據的話，那麼這個公司99%是騙子。（還有1%的可能是競爭對手的惡意造謠和無聊的人灌水）。如果搜索不出，也不代表這家公司一定信譽可靠，但是是騙子公司的幾率就小很多了。
二，通過第一條，大概可以Pass掉90%以上的招商加盟項目。接下來，進入考察階段。打電話給公司，如果公司聲明項目低投入，高回報，那麼，又有90%以上的可能是騙子公司。如果聲稱「0風險」，那麼，不用懷疑，立即PASS掉這個項目。因為即使是麥當勞，也不會聲稱自己的項目是0風險的。那麼，0風險的項目是否存在呢？答案是，確實存在，但是，如果是你，你會傻到讓別人做嗎？
總之，項目越誘人，就越有可能受騙。項目越保守，就越有可能是真的。
三，好了，如果這家公司對項目評價比較保守謹慎的話，就進入第三步，實地考察。首先，考察加盟店（不是直營店也不是樣板店！！！）。如果加盟商對加盟店的地點，數量打馬虎眼的話，你就不用繼續考察了。即使它告訴你什麼什麼地方有加盟店並帶你去看的話，也不意味著它就不是騙子公司。
因為很有可能受害的加盟商為了減少損失，和餐飲加盟公司串通，為虎作倀。也有可能它領你去的是經營狀況最好的加盟店。
知道加盟店的地點並考核過一遍後，再抽出幾天，分不同的時間段，在不通知總公司的情況下考察。這樣，加盟店的實際運作情況，你就基本上心裡有數了。注意，多考核幾家，寧願多花點路費也比受騙要好。如果加盟店的運作情況的確良好，這家公司就可以列入你的考慮范圍了。
第四，如果該加盟店供應產品的話，一定要去看它的工廠，如果它不讓你看的話，就不要加盟。
最後，想辦法和已有的加盟商成為朋友，了解進一步的情況，如果你有這樣的交際能力的話。
Ⅳ 我想投資一個餐飲項目，怕被騙子騙，後來找到了特許加盟審核網，他們免費推薦了三個項目，這三項目可靠嗎
我去過他們網站，看過他們網站的項目，項目還都是不錯的，據他們說那些項目都是經過他們審核過的，不是那些騙子項目，既然是推薦給你的，估計也不會太差，你可以放心選擇，選擇前多多實地考察，尤其是加盟商的直營店，畢竟加盟行業很混亂，不實際看看，光聽加盟商忽悠，是有很大風險的
Ⅵ 做餐飲業加盟開店，有什麼陷阱么
經營飯店遠不是找個好廚師，選個好地址，投入點錢就能開起來那麼簡單，不避開這6個雷區，想讓飯店存活下去幾乎是痴人說夢。
一、賭徒心態
新手開飯店，最忌諱賭徒心態。即自己對飯店未來的經營沒有一個明晰的規劃，不知道哪些能做哪些不能做，也不知道什麼時候該幹啥，什麼時候不該幹啥。
很多人原來根本沒有做過生意，但是手上有點閑錢，下載『商機去哪兒』app了解更多。聽別人說開飯店門檻低，掙錢快，就一時沖動進入餐飲行業。這完全是跟賭博一個心態，有點本錢，就想進去拼一把，最後的結果往往是血本無歸。
二、當甩手掌櫃
很多人開店之初請了一堆專業人員，下載『商機去哪兒』app了解更多。自己當甩手掌櫃，想躺著賺錢，可當飯店經營不善要倒閉時才後悔莫及。雖然說專業的人干專業的事，但也要看看時機合不合適，要知道能人能成事，更能壞事。
在開店初期，創業者凡事都應親力親為，除了必不可少的員工和廚師，不應再招多餘人員。
只有這樣，我們才能弄清楚飯店的運營情況，了解到消費者的痛點，知道哪裡容易出問題。哪怕以後要招人，也能做到心中有數，知道店鋪到底需要什麼樣的人才。
創業者一定要具備一個意識：即創業要吃苦，做餐飲更要吃苦，餐飲不是說投了點錢，請幾個人，吆喝兩句就能當甩手掌櫃，躺著賺錢了。在初期，很多事情都需要我們親力親為，比方說行業發展情況，店員心理狀況，餐飲質量，顧客反饋等等，都需要我們深入調查分析。哪怕到了後期，如何提高營業額，怎麼做營銷怎麼做拓展，這些事情別人是不會為你操心的，只有靠自己。我們或許可以請到專業人員幫助自己，但是作為老闆，如果對經營狀況漠不關心，毫不知情，無疑會增加飯店倒閉的概率。
三、選址憑感覺
新手大多認為人多的地方就適合開店，但這種想法是片面的。
確實很多時候，在一些賣場和購物街上，可以看到很多店鋪周圍人流量很多。但如果你再仔細觀察，就會發現不少店鋪並沒有多少銷量。
其實，這是很多商家都會犯的錯，錯把人流量當成了客流量。要不為什麼人多的地方還有很多店鋪在轉讓呢?如果碰上這種問題，商家必須要考慮如何把人流很好地轉化為客流，而不是乾等著顧客主動上門。人多的地方，店鋪轉讓費、租金往往還很高，新手一定要量力而行，不要不顧實際情況，貿然入手。飯店選址有學問，不是憑感覺就隨隨便便能找好地址的。新手開店，一定要做好調查，請專業人士協助選址，方能旗開得勝。
四、不會裝修
很多老闆裝修店鋪的時候，往往想怎麼裝就怎麼裝，沒有整體規劃，最後錢花了效果也沒出來。
要知道，店鋪裝修的最大原則是要有主色調，而且店鋪顏色不能超過三種。主色調一般是根據店鋪logo或者店面座椅顏色來確定的，麻辣燙以紅色為主，米線以淺黃色為主, 奶茶店以橙色為主，主色調確定後再選擇和主色調接近的顏色。
比方說肯德基，色調以紅色為主，木紋色為輔。紅色為主色調，是因為肯德基logo的顏色就是紅色；輔色選擇木紋色，是因為肯德基的座椅就是木紋色。經過色調搭配，給顧客一種簡潔干凈的就餐體驗。
五、不會管人
飯店好不容易開起來了，不少老闆們又栽到了人員管理的坑上。因為不會管人，使得店鋪人員責任不明確，積極性不高，大大降低了員工工作效率。下載『商機去哪兒』app了解更多。
俗話說，沒有規矩不成方圓，老闆應該制定合理的店規，明確獎懲制度和員工責任，這樣即使老闆不在，員工也知道什麼該做什麼不該做，店鋪自然會運營得很好。不然老闆整天待在店裡看著員工，會激化彼此矛盾，造成不必要的損失。
六，後期缺少資金
有多少錢干多大的事，沒錢千萬不要開餐飲。下載『商機去哪兒』app了解更多。
因為剛開飯店的幾個月里，往往入不敷出，賠錢賺吆喝。如果創業資金足夠充裕，你的飯店才有可能撐過這段時期，走向盈利。如果資金短缺，日子過得緊巴巴的，在經營上這省一點那省一點，最後做出來的產品就會大打折扣，或許沒能等到盈利就關門了。只有資金充裕，我們才能沒有後顧之憂，經營好飯店。
Ⅶ 最近流行的餐飲加盟廣告是不是騙人的吧!
每一個行業裡面都有咸魚爛蝦，我們不能因為一些騙子加盟商去否定一整個行業，我們要做的是通過調查來確定自己想要的好品牌，一下有幾點建議：
①資料搜集分析。
對於投資創業者來說，光有激情與夢想是遠遠不夠的，還要練就火眼金睛，謹防加盟的各種陷阱。首先了解自己將要加盟的品牌，然後通過多種渠道收集相關品牌信譽度與該品牌運營公司的信譽度。
②品牌對比篩選。
一些火鍋店加盟品牌雖然在總部當地或者其他個別省份較成功，但如果進入一個新的地域，可能就會出現一段「水土不服」時期，投資者應避免選擇一些名不見經傳的小品牌。
③總部實地考察。
開加盟店的朋友還應謹記市場運營有風險，一定要實地調查研究，按照加盟商提供的建議和方案和自己的實際情況結合，做出自己的特色。
Ⅷ 源動力餐飲加盟是騙子公司嗎
不管做什麼生意，都要知己知彼，
每個行業都有競爭，有沒有競爭力，
就看你的定位了，
生意做好的幾個要點：
選址，宣傳，裝修，衛生，服務，口味，
缺一不可。。如果還有什麼要咨詢的，可以留言
Ⅸ 網上找的餐飲加盟會不會被騙
最起碼對方要有營業執照這些文件，然後去看看他們的直營店之類的