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酒店解除品牌加盟合同告知函

發布時間:2021-05-06 01:24:19

① 對方解除合同,我方該如何回函

《協議解除通知函》回函(供參考)
XXX公司:
我公司已收到貴公司寄達的關於X年X月X日簽訂的XX協議的《協議解除通知函》。現我方回復意見如下:
1、同意解除本協議。
2、不同意解除本協議,理由如下:

XXX公司(蓋章)
電話:
傳真:
郵編:
地址:
X年X月X日

根據《合同法》「第九十三條當事人協商一致,可以解除合同。

當事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成就時,解除權人可以解除合同。
第九十四條有下列情形之一的,當事人可以解除合同:
(一)因不可抗力致使不能實現合同目的;
(二)在履行期限屆滿之前,當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務;(三)當事人一方遲延履行主要債務,經催告後在合理期限內仍未履行;
(四)當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的;
(五)法律規定的其他情形。」
對方解除合同,看你方是否同意解除合同,如果不同意解除合同,可以函告對方繼續履行合同,如果同意解除合同,可以和對方協商解決合同的事宜。協商不成,可以到法院起訴。

② 取消分公司簽的合同,改用總公司,告知函怎麼寫

貴公司與我公司於 年 月 日簽訂的 合同,因 原因,請貴公司在收到本告知函 日內與我公司聯系重新簽訂合同,合同條款不變,合同 方由我公司改為 公司。
特此告知。

③ 委婉終止合作告知函怎麼寫

我們公司開了另一家公司的分公司,還沒有簽合同但是已經達成口頭承諾,現在不想合作了,想委婉一點的出一封終止合作的告知函,求高人指點,謝謝!

④ 合同終止通知函 怎麼寫啊 謝謝各位了

合同終止通知函

致***公司:

貴司與我兩司於****年**月**日簽訂了《*****協議》,約定:*********(協議相關內容) 我司在協議簽訂後即按協議規定完全履行了合同義務*****(履行情況),但是貴司仍未履行自己的相關合同義務。期間,經我司與貴司多次溝通,貴司均一直拖延搪塞,至今仍未履行合同義務。並且,貴司從未主動向我司通報關於履行合同相關義務的計劃。貴司的行為已嚴重違反上述《******協議》約定,構成根本違約,也傷害了合作雙方之間的信任。

現我司根據協議第****條鄭重向貴司通知如下:

1、貴我兩司於****年**月**日簽訂的《*****協議》於貴司收到本通知函之日起終止;

2、貴司應在收到本函之日起**日內給付所欠我司貨款及相應利息損失。 若貴司未在上述期限內未能給付所欠我司貨款及相應利息損失,我司將通過訴訟途徑解決此事,屆時貴司不僅需向我司給付上述貨款及利息,還將承擔逾期付款違約金、案件受理費等費用。

特此通知!

****公司

**年**月**日

以上就是關於合同終止通知函怎麼寫的解答。

⑤ 求:解除合同通知書範本

解除合同通知書
致某某某:
年月日,我方莫某與貴公司達成某項加盟協議,協議中明確約定什麼什麼,而至今,貴司尚未怎麼怎麼,嚴重侵害了我方權益,給我方造成重大損失。
鑒於以上事實和加盟協議第多少條之約定,我方現正式通知貴司,正式接觸該項加盟協議,我方保留通過法律途徑解決此事的權利。

莫某
年月日

一定通過郵局,不是快遞,在單子上註明是與誰的解除合同通知書。
最保險的方法是找個律師寫份律師函

⑥ 合同解除通知函是否具有法律效應

您好,《合同法》第九十六條第一款規定,當事人行使合同解除權時,應當通知對方,合同自通知到達對方時解除。對方有異議的,可以請求人民法院或者仲裁機構確認解除合同的效力。《合同法司法解釋(二)》第二十四條規定,當事人對合同解除或者債務抵銷雖有異議,但在約定的異議期限屆滿後才提出異議並向人民法院起訴的,人民法院不予支持;當事人沒有約定異議期間,在解除合同或者債務抵銷通知到達之日起三個月以後才向人民法院起訴的,人民法院不予支持。可見,法律在保障一方行使解除權時,同時也賦予了另一方即相對人異議權,即在解除通知到達對方當事人後,如果對方當事人對解除合同的效力有異議的,可以提起確認之訴。為了盡快確定雙方之間不穩定的法律關系,法律又對相對人行使異議權做出了期間限制,對於這一期間有兩種確定方式,一是當事人約定的異議期間,二是司法解釋規定的三個月異議期間。
也就是說,如果雙方沒有約定合同解除異議期間,應當適用法定的三個月異議期間。一方在收到另一方送達的《解除合同通知書》之日起的三個月時間內,直至一方起訴時,對該通知書置之不理,未請求人民法院或者仲裁機構確認解除合同效力的,根據法律規定,其異議權消滅,雙方簽訂的合同解除。

⑦ 合同終止通知函怎麼寫

合同終止通知函的寫法:

合同終止通知函(位置居中)

____________:

我們雙方於________年_____月_____日簽訂的勞動合同將於________年_____月_____日期限屆滿(終止條件已出現),單位(本人)決定不再續訂勞動合同,現根據《勞動法》第_____條的規定,決定與你(單位)終止勞動合同,請你(單位)於________年_____月_____日前到__________________部門(給予)辦理終止勞動合同手續。

通知方(簽名或蓋章)

年月日

----------------------------------------------------------------------------

簽收回執

本人(單位)已收到單位(職工)於_______年_____月_____日發出的《終止勞動合同通知書》。

被通知方(簽名或蓋章):

年月日

(7)酒店解除品牌加盟合同告知函擴展閱讀:

合同終止,是指因發生法律規定或當事人約定的情況,使合同當事人之間的權利義務關系消滅,使合同的法律效力終止。合同當事人雙方在合同關系建立以後,因一定的法律事實的出現,使合同確立的權利義務關系消滅的法律名詞。

引起合同終止的原因:

1、合同因當事人雙方全面履行而消滅;

2、合同因情勢發生變化,雙方在不損害國家利益或社會公共利益的條件下達成協議,終止合同;

3、合同因當事人一方或雙方死亡而消滅;

4、合同因提存而消滅;

5、合同因混同而消滅;

6、合同因法院判決或仲裁裁決而終止;

7、合同由於抵銷而終止。解除合同也是合同終止的一種方式。

產生條件:

有下列情形之一的,合同的權利義務終止:

1、債務已經按照約定履行;

2、合同解除;

3、債務相互抵銷;

4、債務人依法將標的物提存;

5、債權人免除債務(債權人免除債務人部分或全部債務的,合同部分或全部終止);

6、債權債務同歸於一人(但涉及第三人利益的除外);

7、法律規定或當事人約定終止的其他情形。

合同終止後,當事人應當遵循誠實信用的原則,根據交易習慣履行通知、協助、保密等義務。

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