加盟公司欠薪品牌公司管吗

A. 加盟后做失败了，公司会负责吗

世上绝对没有什么包赚不赔的买卖，投资有风险，即使是肯得基、麦当劳的加盟店失败也是大有所在。我们双方签订的《品牌使用合同书》中除对双方的权利和义务已有较详细的描述外，还对加盟商的投资分析进行专门的说明，如加盟店出现的经营问题，我们将积极协助对经营中的问题进行诊断和解决。

B. 我加盟了一个品牌，现在有人找我加盟，不用我公司的品牌，这样不触犯法律把

你加盟的时候有没有签署保密协议？仔细看看合同，如果没有是不犯法的，只是道德问题，放心吧

C. 加盟店拖欠员工工资，品牌商该不该承担责任

加盟店拖欠员工工资，品牌商该不该承担责任

如果加盟店与品牌商经济账目合并的，进货来源与经营利润及各项费用开支都统一由品牌商管理并且承担的，这样的话，品牌商应该承担拖欠员工工资的责任；如果加盟店经济账目是独立核算自负盈亏的，品牌商就不需要承担责任，加盟店拖欠员工的工资就应该由加盟店承担责任。

《劳动合同法》第十九条第四款规定，试用期应包括在劳动合同期中，也就是说，企业在试用期间也必须为员工缴纳社保。

据《社会保险法》和《住房公积金管理条例》规定，企业必须给职工缴足“五险一金”，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。企业与职工签订合同时，劳动报酬、社会保险等都属劳动合同的必备条款。

据《社会保险法》《劳动合同法》的相关规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险金。为劳动者参加社会保险并依法缴纳社会保险金系用人单位的法定义务，该项义务不能由用人单位和劳动者通过约定变更或者放弃。

国家政府现在有法律规定“拖欠工资的克扣工资的属于违法犯罪，超过三万元或者超过十个人的属于严重违法犯罪，严重的要判刑关进牢狱。”、“企业应签订劳动协议合同，并且给每一位打工者工人员工缴纳社会保障费（五险一金）”，“企业应将工资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人。企业可委托银行发放农民工工资。”，企业必须按照约定发给工资，否则，政府执法部门会依法严格处罚违法的企业。私人老板雇工，也必须遵守国家法律，按时付给民工员工农民工的工资。私人老板拖欠工资同样属于违法犯罪，政府会依法严格处理处罚。

第一步应该争取协商解决，可以直接找企业法人代表、企业老板、财务部门、财务经理。能协商解决最好，如果协商不合理，就向当地的政府有关部门投诉举报告发（劳动监察大队、劳动争议仲裁委员会、人力资源社会保障局、劳动局里的劳动仲裁科、工商管理局、建设局、法院、检察院、监察部、12345投诉热线电话、12348法律援助热线电话，都可以，会得到政府有关部门的帮助的）记住：一定要有事实证据，比如：协议合同、有关拖欠工资和索要工资的录音、视频录像、上班打工的打卡记录、上班劳动工作的视频录像、各种各样的文字材料资料，微信、短信，电脑上网页里面的信息、知情人、证明人，等等，都可作为事实证据。如果一时没掌握事实证据，或者事实证据的数量不够多，应该可以想办法取到足够的事实证据，以便通过投诉举报告发等等法律途径解决索要被拖欠的工资。如果老板态度凶横，应该打电话119报警、投诉举报告发老板拖欠工资不给、态度凶恶，或者向公安局派出所投诉举报告发，因为打工者做到工作任务之后，工资就已经属于打工者自己的钱财，老板拖欠打工者工资其实如同欺诈、骗取打工者的钱财一样，可以报警投诉，要求警方帮助。

D. 公司拖欠加盟保证金，我该怎么做最好

保证金估计是不能少的，所有饰品连锁品牌都会收取这个费用，用以保证加盟商按公司要求经营，不乱从出面拿货等影响公司形象。这个费用等合同期满后，会退还在加盟商的。

E. 加盟了一个品牌，公司不同意我的选址，我该怎么应对公司

香他她建议你选址应该从这几方面去看：
1. 门店选址首选成熟商圈、商业街、高档写字楼、成熟住宅区、车站（火车站、汽车站、高铁站）、大学城等区域.。
2. 目标门店的配套设施：电力不少于35千瓦／50平米（有三相电或者两相电能够增容）。
3. 有充足的自来水供应，有良好的排水排气排放管道。污染源（如垃圾场）50米内不可开店；
4. 目标店面优先选择位于街道人流量明显较多的一边，所在地必须交通便利，车辆能够顺利通行。

F. 加盟公司不做了总公司可以接管吗

具体情况得看你签约的项目和品牌有没有提供托管或代管服务， 如果有当然可以有总公司接管，如果没有还需按照合同章程和条约办理相关事宜。

G. 加盟一个品牌，可现在公司破产怎么索要赔偿

公司还没有注销，只是转手他人。
公司主体还存在可以直接起诉该公司。
按照合同法规定可以在合同履行地起诉。

H. 我加盟了一个公司品牌，但突然间这个公司跑了，请问怎么处理

你好，不知道具体情况是怎样的，如果是收了的加盟费就找不到人了，你可以报警的。

I. 全时加盟店拖欠工资不给怎么办

企业拖欠工资是坏事，现在政府法律规定“拖欠工资的克扣工资的属于违法犯罪，超过三万元的或者超过十个人的属于严重违法犯罪，严重的要判刑关进牢狱”。如果有拖欠工资的事，应该向当地的政府有关部门（人力资源社会保障局、劳动监察大队、工商管理局、监察局、法院、12345投诉热线电话、12348法律援助热线电话，公安局派出所）投诉举报告发，都可以的，可以要求政府有关部门来帮助，解决单位拖欠工资的事。记住：要把事实证据准备着，比如：协议合同、有关拖欠工资和索要工资的录音、视频录像、上班打工的打卡记录、上班劳动工作的视频录像、各种各样的文字材料资料，微信、短信，知情人、证明人，等等，都可作为事实证据。